Afleveringen
-
"Hou vol! Je weet nooit wie je inspireert!"
Soms voelt het of je alleen staat in je keuze om het menselijke voorop te stellen. Je ervaart weinig herkenning en je omgeving lijkt niet altijd te zien wat je doet, je voelt zeker geen waardering. Waarom zou het je het dan blijven volhouden?
In deze aflevering gaat het over dat jouw houding, jouw aanwezigheid, jouw keuzes méér doen dan je denkt. Je gedrag is aanstekelijk. Sterker nog: je bent een rolmodel! Daar kun je dus ook gebruik van maken :-)
Je weet nooit wie er met je meekijkt. Je weet nooit wie jij inspireert om ook te kiezen voor zachtheid, verbinding of trouw blijven aan je waarden.
Hou vol! Niet alleen voor jezelf, maar ook die ander die jij -zonder het te weten- in beweging zet. Samen kunnen we de wereld echt mooier maken!
En is er iemand die jou inspireert? Leuk als je hem of haar hieronder tagt!
Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Super als je een reactie achterlaat!
#professionalvanuitjehart #samenmakenwedewereldmooier #jijmaakthetverschil
-
"Jij bent een spiegelbeeld - onbewust zet je altijd de toon"
Wat jij uitstraalt, wordt gespiegeld – door collega’s, cliënten, leerlingen. Niet omdat ze dat expres doen, maar omdat hun brein jouw gedrag en energie automatisch overneemt.
In mijn nieuwste podcastaflevering (afl 290) duik ik in de kracht van spiegelneuronen. Over wat jij (onbewust) oproept in de ander. En waarom je invloed groter is dan je denkt – ook als je niets zegt.
🎧 Luister via je favoriete podcastkanaal, Spotify, YouTube of de website, leuk als je een reactie achterlaat :-)
#professionalvanuitjehart #spiegelneuronen #bejegening #verbinding
-
Zijn er afleveringen die ontbreken?
-
"Bejegening: de kleine dingen die verschil maken" (afl 289)
De meeste klachten in de (jeugd)zorg, het onderwijs en sociaal domein gaan niet over protocollen. Niet over diagnoses. Niet over regels.
De meeste klachten gaan over mensen. Over hoe iemand zich behandeld vóelde. Niet gehoord. Niet gezien. Niet serieus genomen. En dat raakt me. Want niemand kiest dit vak om afstandelijk of bot te zijn. We willen het goed doen. En toch gaat het mis. Te vaak.
In deze aflevering neem ik je mee in het thema bejegening. Wat is het eigenlijk? Waarom is het zo belangrijk? Waarom gaat het mis? En vooral: wat kun jíj vandaag anders doen?
Geen zware theorie, wel een liefdevolle confrontatie. Want het begint bij jou. Bij hoe jij vandaag iemand aankijkt, begroet, of even stil bent. Bejegening is geen bijzaak. Het is je vak.
Luister via je favoriete podcastkanaal, Spotify of de website. Ik ben heeeeeel benieuwd wat je ervan vindt!
-
"Kennen je collega's jouw verhaal?"
Veel professionals in de (jeugd)zorg en het sociaal domein hebben een persoonlijke reden dat ze voor dit werk hebben gekozen. Velen van ons hebben zelf ook shit meegemaakt in hun leven. Het gekke is dat we dit vaak niet van elkaar weten, en dat het niet gebruikelijk is om dat echt met elkaar te delen. Terwijl daarin juist de ontmoeting, de verbinding, de verdieping zit.
In deze aflevering ga ik in op waarom je ook je persoonlijke verhaal met je collega's zou moeten delen. Omdat we dit iedere dag weer vragen aan de jongeren, ouders, bewoners met wie we werken.
Je eigen verhaal écht delen, dus niet alleen de feiten maar ook wat het met je gedaan heeft en misschien nog wel doet, voelt kwetsbaar. Door zelf te oefenen met je kwetsbaar opstellen ontwikkel je een sensitieve basishouding, die uitnodigend is voor anderen. Die basishouding maakt dat anderen hun verhaal aan jou durven te vertellen - of niet.
Dus: betere werkrelaties met cliënten waarin ze jou vertellen wat er écht speelt, begint misschien wel met het meer delen van jouw verhaal met je collega's. Wat denk jij?
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website, leuk als je een reactie achterlaat!
-
"Er zijn altijd meer eigen mensen dan je denkt" (afl 287)
Hedda van Lieshout is bestuurder bij de Eigen Kracht Centrale. Zij ziet iedere keer weer dat er wél een kring van mensen te verzamelen is om mee te denken en mee te helpen. Als je het aandurft om de regie bij de eigen kring te leggen, groeit het vertrouwen en dat zorgt voor een duurzame oplossing.
We praten over de oorsprong van de Eigen Kracht Conferentie, gelijkwaardig samenwerken tussen professionals en de kring rondom een gezin, buiten de gebaande paden denken. Dat vraagt van professionals om meer te faciliteren en minder te sturen.
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website.
Een aflevering vol inspiratie en ideeën over 'het netwerk versterken', benieuwd wat jij eruit haalt! Leuk als je het hieronder laat weten
-
"30e verjaardag en (klap)stoel"
Deze twee voorbeelden onthoudt vrijwel iedereen van mijn trainingen.
Samen vormen ze de kern van mijn visie op 'netwerkgericht werken. Professionals zijn passanten. Positioneer jij je ook zo? Want onze liefdevolle professionele betrokkenheid heeft vaak als bijwerking dat mensen minder contact hebben met hun eigen netwerk. En dat geeft problemen.
Laten we hier meer oog voor hebben en ons steeds realiseren: eigen mensen zijn belangrijker dan professionals!
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website.
Leuk als je laat weten wat je raakt, inspireert en hoe jij samenwerkt met de eigen mensen om iemand heen!
-
"Stuur eens een verhuiskaart!" (afl 285)
Deze week een luchtiger onderwerp, maar wel iets waar je heel gemakkelijk resultaat mee kunt bereiken! Hoe vaak staan we als professional eigenlijk stil bij de kracht van iets heel simpels, zoals een verhuiskaartje? (of een eigentijdse variant daarop)
ik denk dat we mensen, juist in ingrijpende fases zoals een verhuizing naar een nieuwe woonplek, kunnen helpen verbonden te blijven met hun netwerk. Deze aflevering bracht mij een aantal belangrijke inzichten:
Klein gebaar, grote impact: Een simpel kaartje kan voor iemand die verhuist (bijvoorbeeld naar een zorginstelling, opvang of woonvoorziening) echt het verschil maken om oude contacten levend te houden en hopelijk eenzaamheid te verminderen.
Faciliteer als professional: Neem als hulpverlener het initiatief! Denk mee over wie je op de hoogte brengt van zo’n verhuizing en ondersteun bij het versturen van kaartjes – zeker wanneer zelf initiatief nemen te veel gevraagd is op zo’n moment. En dat is vaak als je leven even niet zo lekker loopt.
Drempels verlagen: Door leuke kaartjes te hebben liggen, postzegels te verstrekken, een paar standaard tekstopties (ook digitaal) klaar te leggen of gezamenlijk de tekst op te stellen, maak je het makkelijker.
Ik ben benieuwd: zet jij verhuis- of netwerkkaarten bewust in? Wat zijn jouw ervaringen met het versterken van bestaand contact voor cliënten of leerlingen in een nieuwe fase? Besteed je hier bewust aandacht aan?
Laat gerust je reactie achter hieronder, laten we samen nadenken over hoe we nog laagdrempeliger verbindingen kunnen stimuleren! 👇
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je een reactie achterlaat!
#professionalvanuitjehart #metliefdeenlef #samenmakenwedewereldmooier
-
"Activisme en ervaringskennis zijn noodzakelijk voor aan cultuurverandering"
Weer een nieuwe aflevering van de Professional vanuit je hart Podcast! Ik heb deze week een bekende gast: Mannus Boote. Helemaal in het begin van de podcast (afl 9) was hij er al eens bij, en nu praten we verder alsof dat vorige maand was :-) Vijf jaar geleden was hij er al eens bij, in aflevering 9. Toen nog als Maurits Boote, en sindsdien is er veel veranderd – niet alleen zijn naam, maar ook zijn blik op het werken vanuit ervaring, gevoel en verbinding.
Mannus neemt je mee in zijn persoonlijke en professionele reis sindsdien. Hij vertelt over de impact van vaderschap op zijn werk en hoe hij steeds meer leeft en werkt vanuit zijn hart. Ook deelt hij waarom hij zijn naam veranderde, de hernieuwde relatie met zijn moeder, en hoe deze persoonlijke ontwikkelingen samenhangen met zijn werk als ervaringsdeskundige binnen jeugdzorg en bij ExpEx.
We praten over de groei en uitdagingen rond ervaringsdeskundigheid in de sector: van erkenning, professionalisering, activisme tot aan het belang van echte cultuurverandering, mildheid richting ouders en de noodzaak van micro-revoluties. Over wat we kunnen leren van andere emancipatiebewegingen.
Een openhartig, inspirerend gesprek over invloed willen hebben, om het systeem te veranderen maar vooral iets te betekenen in het leven van jongeren zelf.
Dus ben je benieuwd naar de kracht van ervaringskennis, activisme in het dagelijks leven, en hoe je zelfs als professional met je hart kunt blijven werken? Luister dan snel naar aflevering 284 met Mannus!
Je vindt de Professional vanuit je hart Podcast in je favoriete podcastapp, op Spotify, Youtube en de website!
Leuk als je een reactie achterlaat en de aflevering doorstuurt naar iemand die m ook zou moeten luisteren.
-
"slappe hap!"
De aflevering van vorige week (over verzet) heeft me de hele week nog beziggehouden. Het was een goed thema, 'kleine daden van verzet', en ik sta ook zeker achter wat ik daarin gedeeld heb.
Er knaagde iets anders. Want is 'prima' wel uitgesproken genoeg? Of is dat eigenlijk maar slappe hap?
In deze aflevering neem ik je mee in mijn eigen reflectie hierop.
Welke vraag stel jij jezelf wel eens? En neem je dan ook de tijd om daarop te reflecteren?
** Luister de Professional vanuit je hart Podcast via Spotify, YouTube, je eigen podcastapp en de website. Dit is aflevering 283.**
-
'Verzet begint niet met grote woorden
maar met kleine daden'
Dit zijn de eerste twee regels van een gedicht van Remco Campert. Actueel, omdat het nodig is om je bewust te zijn van waar je voor staat en hoe je bijdraagt aan de wereld.
Op deze bevrijdingsdag is er op andere plekken in de wereld oorlog. Er zijn mensen in Nederland die zich hier niet welkom voelen. Er zijn groepen in de samenleving die elkaar niet kennen, maar wel een negatief beeld van elkaar hebben. Er zijn mensen die zich afvragen of het nog veilig is om te zijn wie ze willen zijn, of dat ze zich beter weer in de kast kunnen verstoppen.
Ik wil dit niet accepteren. Ik geloof in een liefdevolle en gelijkwaardige samenleving. En ik weet dat er heel veel mensen zijn zoals ik. Laten we ons blijven inzetten, laten we elkaar opzoeken, laten we hoop geven door te laten zien wat mogelijk is. Niet alleen in woorden, maar ook in daden.
Voor ieder van ons is volgens mij de vraag: wat is jouw kleine daad van verzet?
Geinspireerd door het gedicht van Remco Campert heb ik deze podcastaflevering opgenomen (afl 282 van de Professional vanuit je hart Podcast). Luister via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website.
-
"Openheid, lef en paradijsvogels: blijf jezelf in samenwerking" (afl 281)
Deze week het vervolg van mijn gesprek met Lydia van Oudenaren over Codeswitchen.
Van ongemak bij het balanceren tussen verschillende contexten tot het belang van persoonlijke waarden binnen je werk: deze aflevering staat vol inzichten en herkenbare voorbeelden.
✨ Drie takeaways uit deze aflevering:
Vertraging en open vragen zorgen voor verbinding: Waar het schuurt tussen verschillende waarden of belangen, helpt het om even te vertragen, het ongemak te benoemen en open vragen te stellen. Zo ontstaat ruimte voor échte ontmoeting en betere samenwerking.
Paradijsvogels verrijken organisaties: Mensen die ‘anders’ zijn of zich niet direct herkennen in het standaard profiel, brengen unieke kwaliteiten en perspectieven. Organisaties floreren wanneer zij deze kleurrijke types een kans geven én wanneer ‘paradijsvogels’ zichzelf durven te laten zien.
Omarm je eigen verhaal: Lydia en Mascha delen open hoe belangrijk het is je eigen achtergrond, ervaring en soms ongemak te omarmen – ook (juist!) in een werkomgeving. Alleen als je jezelf bent, kun je echt iets bijdragen aan je team en organisatie.
Wil je meer weten over codeswitching, de waarde van diversiteit in teams of hoe je met nét wat meer lef en liefde jezelf kunt zijn op de werkvloer?
Luister dan deze aflevering terug (#281) en laat je inspireren!
De Professional vanuit je hart Podcast vind je in je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube en de website. Leuk als je een reactie achterlaat :-)
-
"Code switchers zijn goud waard" (#280)
Lydia van Oudenaren werkt als organisatieadviseur en interventionist, en heeft veel ervaring in de zorg en het sociaal domein, zowel aan bestuurstafels als in uitvoerende teams. Ze schreef het boek De Verbindende factor - de kracht van codeswitchers in teams en organisaties.
Lydia had een turbulente jeugd die zij in eerste instantie als achterstand zag. Totdat ze merkte dat alles wat ze meegemaakt heeft ervoor zorgt dat ze veel beter verschillende posities en perspectieven begrijpt. Want mensen bewegen zich anders in verschillende contexten. Arm en rijk, stad en platteland, migratieachtergrond en kaaskop, theoretisch of praktisch opgeleid enz. Het is een grote rijkdom als je verschillende contexten kent. Hierover schreef ze haar boek.
Codeswitchen gaat over aanpassings- en inlevingsvermogen, over behendigheid in het samenbrengen van verschillende mensen. Het is de verbindende factor in een team of organisatie.
We praten over hoofd, hart, handen, liefde en lef, over flexibiliteit en structuur, over gemeentelijk beleid, maatschappelijke rollen en bruggen bouwen.
Ons gesprek bevatte veel onderwerpen om op door te gaan, dus deel 2 volgt volgende week!
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je laat weten wat je eruit haalt!
#professionalvanuitjehart #metliefdeenlef
-
"GEZINSONGESCHIKT ?!?"
In het programma Dreamschool vertelde Alonso dat dit tegen hem gezegd is. De rillingen liepen over mijn rug. Dit zég je toch niet tegen een kind? Misschien is dit ook niet zo gezegd, maar hij heeft het in ieder geval zo onthouden. En dat zinnetje spookt nog steeds door zijn hoofd.
De kwalificatie bestaat voor zover ik kan beoordelen niet officieel. Laten we er dan ook niet meer op deze manier over praten. Ik hoop dat geen enkel kind dit nog te horen krijgt. Want hoe kun je een toekomst opbouwen als anderen zeggen dat je niet in een gezin past?
Iedereen die in een machtspositie zit - en dat is al snel als je professioneel bij iemand betrokken bent - moet zich realiseren dat woorden veel impact hebben. Dat woorden iemand kunnen sterken of kunnen afbreken. Juist omdat je in de 'hogere' positie zit. Neem je professionele verantwoordelijkheid en wees heel zorgvuldig met wat je zegt, hoe je het zegt, tegen wie je het zegt, welke woorden je gebruikt enz enz enz
Luister de Professional vanuit je hart Podcast (afl 279) via je favoriete Podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je een reactie achterlaat!
#dreamschool #professionalvanuitjehart #jeugdzorg
-
"Last van verantwoordelijkheidsgevoel? Maak een keuze!"
In deze nieuwste aflevering van de "Professional vanuit je hart Podcast" duik ik in het thema Verantwoordelijkheid. Thuis, in je priveleven of op je werk, iedereen worstelt er wel eens mee.
Door het schrijven van het studieboek heb ik hierover door-gedacht. Er lopen drie dingen door elkaar: verantwoordelijk zijn, je verantwoordelijk voelen, en verantwoordelijkheid nemen. Hoe vaak voel jij je verantwoordelijk voor dingen buiten je controle? En hoe ga je om met taken waarvan je weet dat je echt verantwoordelijk bent?
Het helpt om te ontwarren waar je eigenlijk precies last van hebt. En daarna om keuzes maken, want echt verantwoordelijkheid nemen betekent altijd actie! Aan het eind vertel ik welke keuze ik heb gemaakt voor april - en dat besluit kwam echt tijdens het opnemen van deze podcast. Best confronterend, dit thema ;-)
Luister via je eigen podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Ben benieuwd wat jouw gedachten zijn en of er iets bij je resoneert. Je kan een opmerking plaatsen bij Spotify, een reactie achterlaten onder deze post of een bericht sturen via LI, Insta of mail. Altijd leuk om van je te horen!
P.S. Vergeet niet om je favoriete koffie of thee te zetten voordat je begint! Een moment voor jezelf terwijl je luistert kan wonderen doen.
-
"Delen van en luisteren naar ervaringen helpt jongeren"
Gina Adu groeide op in een pleeggezin en dacht lang dat haar ervaringen uniek waren. Ze ging op zoek naar verhalen van andere jongeren en kwam erachter dat die nog niet zo makkelijk te vinden zijn. Daarom begon ze een eigen podcast: Jeugdzorgen.
Gina wil in ieder geval 100 verhalen delen van jongeren die opgroeiden in de jeugdzorg. Het is een gevarieerde mix van goede en slechte ervaringen, van pleegzorg, gezinshuis, groepen en gesloten, gasten van verschillende leeftijden. Hun ervaringen zijn uniek én universeel.
We praten over Gina's drive, wat de podcast betekent. Over haar plannen en ambities. Over activisme en professionaliteit. Over autenthiciteit en voorspelbaarheid. Over het belang van verwondering.
Het gesprek raakt allerlei verschillende thema's, natuurlijk jeugdzorg, maar ook onderwijs, racisme en fatphobia.
Luister ook #277 van de Professional vanuit je hart Podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je een reactie achterlaat
Zoek dan meteen ook even de podcast Jeugdzorgen op en abonneer je. De verhalen van jongeren verdienen je aandacht!
Fijne dag,
Mascha
-
"Heb jij de moed om te twijfelen"
In het algemeen wordt het gewaardeerd als je een duidelijke mening hebt, als je iets zeker weet. Maar kan dat eigenlijk wel als het gaat om mensen? Kunnen we alles weten? Kunnen we alle perspectieven kennen?
Ik vraag me af of we voldoende twijfelen aan onze eigen mening. Afgelopen week kwam er een evaluatie van het SKJ uit met als een van de belangrijkste conclusies dat er géén lerende cultuur is in de jeugdzorg. Daar dragen we zelf aan bij, want cultuur maak je samen. Dus ik vraag me af: hoe doe ik dit? Hoe doe jij dit? Hoe gaat dit binnen je team, je organisatie? En zouden we het vandaag een klein beetje beter doen?
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als jij jouw gedachten over dit thema met mij - en natuurlijk met je collega's - deelt!
Fijne dag,
Mascha
-
"Doen wat nodig is?"
Een veelgehoorde uitspraak, en klinkt ook lekker pro-actief en krachtig. Niet lullen maar poetsen. Maar is dit eigenlijk wel de juiste insteek?
Mijn gedachten daarover deel ik in deze aflevering. Ben benieuwd hoe jij hierover denkt en of je iets herkent. Leuk als je het laat weten!
Luister de Professional vanuit je hart Podcast via je podcastapp, Spotify, YouTube of de website.
Fijne dag,
Mascha
-
"Een professionele relatie in de hulpverlening lijkt op een vriendschap"
Carla Hijl (procesregisseur Zorg en Veiligheidshuis Brabant NO) schreef hier 30 jaar geleden een scriptie over. Ze denkt er nog net zo over.
We praten over de overeenkomsten en verschillen tussen een professionele relatie en vriendschap. Over vertrouwen, werken vanuit talenten, voelen wat je nodig hebt. Over domeinoverstijgend samenwerken in het belang van de mens die je voor je hebt, de kracht van dialoog en vragen stellen.
In het tweede deel van het gesprek vertelt Carla meer over wat het Zorg- en Veiligheidshuis betekent en hoe zij werken.
De podcast met Angelique van Deursen die ter sprake komt is #41 van deze podcast.
Leuk als je laat weten wat je raakt of wat je eruit meeneemt. Stuur de aflevering vooral door naar je collega's en anderen die m zouden moeten luisteren, of tag ze hieronder.
Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website.
Fijne dag, Mascha
-
"Veiligheid van kinderen binnen de jeugdzorg"
Hoe veilig zijn kinderen eigenlijk binnen pleeggezinnen, gezinshuizen en groepen?
Ik mis het eerlijke gesprek hierover. Want de intenties zijn goed, maar er gaat veel mis. Soms gruwelijk, zoals vorig jaar in het pleeggezin in Vlaardingen.
Maar dat weten we al lang. En toch verandert er niet echt iets. Dat maakt me verdrietig en boos. Ik weet niet hoe, maar dit móet beter. En dat moeten we samen doen, ieder vanuit zn eigen rol en positie. We kunnen in ieder geval beginnen het open met elkaar te bespreken. Want zolang dat niet gebeurt, zal er niets veranderen.
Luister via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je laat weten wat je eruit haalt!
-
"Dat heb je goed gedaan!" (afl 272)
Best een gek compliment eigenlijk. Want wie bepaalt wat goed is?
We zeggen dit best vaak tegen kinderen. Lief bedoeld. Maar helpt dit hun ontwikkeling? Leren ze dan zelf nadenken, inschatten, naar zichzelf luisteren of willen ze graag aan onze norm voldoen?
En hoe zit dat bij jou als professional? In een organisatie wordt 'het goed doen' in het algemeen gekoppeld aan het doen zoals het hoort. Houden aan de protocollen, zorgen voor de groene bolletjes etc. Belangrijk voor de werkprocessen. Maar is het ook goed voor jóu?
Misschien moeten we niet meer zomaar dit compliment geven. Wellicht er zelfs een vraag van maken. Niet meer 'Heb je goed gedaan!' maar 'Heb je het goedE gedaan?'.
Scheelt één letter maar maakt een wereld van verschil. Denk ik althans.
Hoe denk jij hierover?
Luister de podcast via je favoriete podcastapp, Spotify, YouTube of de website. Leuk als je laat weten wat je ervan vindt!
- Laat meer zien
