Afleveringen

  • Гость выпуска:

    Руслан Кутуев - руководитель практики оценки и развития лидерства консалтинговой компании AXES Management, преподаватель НИУ ВШЭ, выпускник Магистерской программы «Психология в бизнесе».

    Telegram: @Kutuev

    Дискурс выпуска:

    - Как людям развиваться и с чего начинать? Какие существуют современные методы?

    - Что такое «оценка 360»? Как этот инструмент применяется в организациях?

    - Что необходимо человеку для продуктивного обучения?

    - Как лидеру внедрять и интегрировать изменения в свою команду?

    - Как лидеру на топ уровне получить обратную связь, если он пребывает на вершине в одиночестве?

    - Зачем необходимы независимые партнеры в коммуникации? Коучи? Иные помогающие практики?

    - Какие существуют инструменты обратной связи и самооценки?

    - Какие сигналы и потребности по отношению к себе нужно прорабатывать?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость выпуска:

    Юлия Чижова - бизнес-психолог, коуч - консультант первых лиц, бизнес-тренер.

    Telegram-канал:

    @chizhova_y

    О чем мы говорим в новом эпизоде:

    - Как построить работу таким образом, чтобы команда была в ресурсе?

    - Какие существуют тренды на рынке корпоративного обучения?

    - Нужны ли сейчас съезды, конференции, тимбилдинги? Что важно учитывать при организации таких ивентов?

    - Кейсы построения и системного развития корпоративной культуры, обучения топ-команд.

    - С чего начать реализацию проектов по формированию ценностей и смыслов в организациях?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Zijn er afleveringen die ontbreken?

    Klik hier om de feed te vernieuwen.

  • Гость выпуска:

    Анна Талан - сертифицированный эксперт по клиентскому опыту.

    Telegram-канал Анны:

    https://t.me/antuteto

    О чем мы говорим в новом эпизоде:

    - Что скрывается за модным термином «клиентский опыт»?

    - Как привлечь больше клиентов, не превращаясь в назойливого продавца?

    - Когда общение с клиентом продуктивно, а когда — превращается в допрос?

    - Развенчаем мифы о клиентском сервисе и узнаем, почему довольный сотрудник = счастливый клиент.

    - Выясним, нужна ли вообще бизнесу обратная связь?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Не многие знают, что уже много лет я являюсь автором, ведущей, разработчицей профессиональных бизнес-игр, а также преподавателем целого курса в Высшей Школе Экономики, направленного на обучение и подготовку экспертов по разработке, созданию и проведению бизнес-игр.

    О чем рассказываю в новом эпизоде:

    - Что такое бизнес-игры? На сколько они применимы для работы в бизнесе?

    - История и ретроспектива развития отечественной бизнес-психологии. Как зарождалось это направление, и в чем же отличия от других методов и подходов к развитию лидеров компаний и организаций?

    - Как осуществляется работа психологов в бизнесе? Какие существуют направления и технологии, связанные с играми?

    - Особенности бизнес-игр для корпоративных заказчиков.

    - Чем отличается обучение и развитие игры со взрослыми, от игры с детьми?

    - Как психолог в бизнесе может проводить бизнес-игры? (Кейсы, истории, практики применения).

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • В современных реалиях с хаотичными внешними и внутренними изменениями, и высокой неопределенностью процесс стратегирования меняет свою привычную форму.

    Стратегические сессии проходят с большей частотой, вплетаются в практики регулярного менеджмента. Руководители организаций активно привлекают линейный менеджмент к формированию стратегии, формируется отдельный навык управленцев «командное стратегирование и принятие решений» - важнейшие компетенции настоящего и будущего.

    Уже сегодня HRD и лидерам нужно знать, владеть и расширять эти компетенции внутри компаний, хотя возможно это «сложно, дорого и больно», но жизненно необходимо для устойчивого развития бизнеса в период турбулентности и перемен.

    О чем рассказываю в новом эпизоде:

    - Технологии и подходы проведения сессий командного статегирования.

    - Возможно ли вообще стратегировать в эпоху тотальных проблем?

    - В чем различия между универсальной (твердой) стратегией и устойчивой (гибкой)?

    - Чем сценарное планирование отличается от прогнозирования? Короткий экскурс в подход совместного стратегирования с командами.

    А также щедро делюсь кейсами из моей практики организационного консультанта и модератора больших и малых стратегических сессий.

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость выпуска:

    Юлия Хорошева - психолог, гештальт-терапевт, бизнес-консультант.

    О чем мы говорим в новом эпизоде:

    - Могут ли чувства и эмоции служить бизнесу?

    - Как управлять своим поведением в бизнесе?

    - Как и зачем развивать осознанность, чтобы понимать себя и людей в бизнесе?

    - Как людям научиться уважать друг друга?

    - Как руководителю контейнировать эмоции и направлять команду в нужном векторе, не транслируя весь груз негатива, который «валится со всех сторон»?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • В этом выпуске я рассказываю:

    - Как изменить себя и свою команду?

    - Почему мы сопротивляемся изменениям? Как с этим быть и жить?

    - Модель принятия изменений или «колесо изменений». Какие существуют этапы и стадии?

    - Что делать лидеру на каждом этапе, чтобы быстрее и эффективнее вести команду сквозь тотальные перемены современности?

    - Как и почему важно правильно коммуницировать при внедрении корпоративных изменениях?

    - Что такое 3D коммуникации?

    - Кейсы, примеры и вдохновляющие истории из моей обширной практики коуча, сопровождающего лидеров перемен.

    В эпизоде я подробно рассказываю про чек-лист трансляции изменений, который будет полезен каждому лидеру. Пишите в комментарии слово «чек-лист» и мы направим его вам в ЛС.

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, коуч ключевых лиц компаний, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Бывает ли у вас такое, что вам сложно признать свои заслуги? Или кажется, что успеху способствовали не вы сами, а удача/судьба? А может порой вам легче от чего-то отказаться, чем рискнуть из-за боязни неудачи..

    У "самозванца" еще много характеристик. В новом выпуске разбираем эти и многие другие аспекты этого феномена.

    В этом выпуске я рассказываю о том:

    - Как превратить «своего дракона» в союзника?

    - Как преодолеть страх проявления и страх неудачи? (хотя для многих сильных профи страх успеха, еще актуальнее)

    - Как справиться с лайкозависимостью и обрести эмоциональный суверенитет?

    Концепт выпуска - компиляция моего личного опыта, запросов клиентов, современных психологических подходов и научных исследований.

    - Что же такое синдром самозванца? Каковы предпосылки его возникновения?

    - Как распознать синдром самозванца на ранних этапах?

    - Как можно справится с синдромом самозванца, опираясь на результаты научных исследований?

    - Техники, методы и приёмы для работы со страхами и психологическими барьерами «самозванца».

    Очень-очень важно - не обесценивать свои успехи, а радоваться им! Желаю всем приятного прослушивания и полезной рефлексии после.

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, коуч ключевых лиц компаний, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость этого выпуска:

    Наталия Кошиц-Нешкова - бизнес-психолог, гештальт-терапевт, коуч PCC ICF. Основатель Института Практической Психологии «Личность в Бизнесе» http://persin.biz/. Преподаватель НИУ ВШЭ.

    Тема нарциссизма, как ограничения развития, или же наоборот, предпосылка развития лидерства в бизнесе, волнует меня очень давно.

    Сейчас все чаще говорят о «здоровом нарциссизме», который способствует амбициозности и помогает двигаться по карьерной лестнице. Но есть другой путь личного и профессионального роста - через развитие качества присутствия.

    Присутствие, как антипод нарциссизма. Качество, необходимое для обеспечения успешных результатов руководителей, менеджеров и консультантов.

    Об этом и многом другом интересном мы поговорили в новом эпизоде:

    - Что такое нарциссизм и «нарциссическое страдание»? Какие существуют выходы из подобного страдания?

    - Кто такой нарциссический лидер? Как сотрудникам его поддержать, чтобы ситуация развивалась экологично для него самого, команды и компании?

    - Как быть окружению, если руководитель не хочет признавать свой нарциссизм?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость этого выпуска:

    Дарья Пушкарская - предприниматель, эксперт по систематизации бизнеса, управленческий консультант и магистрантка факультета «Психология в бизнесе» НИУ ВШЭ.

    Telegram-канал Дарьи:

    https://t.me/business_psy_dariya

    О чём мы говорим в новом эпизоде:

    - Что такое неотения?

    - Как проявляется неотения в деловых коммуникациях и стратегиях работы лидера?

    - Как сохранить состояние внутреннего «любопытного ребенка»?

    - Что делать, если потерялся вкус к жизни?

    - Как не оказаться на метафорическом «диване старости»?

    Эпизод получился легким, энергичным, творческим и очень увлекательным.

    Дорогие слушатели, если вас увлекла эта тема, переходите в Telegram-канал к Дарье (ссылка в описании), чтобы тоже стать участниками исследования, и делиться своими кейсами.

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость этого выпуска:

    Марина Джаши – эксперт по вопросам межкультурного взаимодействия в деловой среде.

    С Мариной мы знакомы давно, это потрясающий эксперт, ведущий практик в РФ по вопросам межкультурного взаимодействия в деловой среде.

    О чём мы говорим в новом эпизоде:

    - Что такое кросс-культурный интеллект? Зачем его нужно изучать?

    - Как кросс-культурную эмпатию применять в бизнес-коммуникациях?

    - Какие ошибки совершают эксперты, и что нужно учитывать при взаимодействии в странах Ближнего Востока? Как не попадать в коммуникационные и иные ловушки?

    - Особенности ОАЭ, при построении совместных проектов и реализации бизнес-идей.

    - Как развивается женское лидерство на Ближнем Востоке?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, executive коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • С наступающим Новым годом! Верьте в себя и свои мечты! Мир открыт и благосклонен к тем, кто ищет свой Путь и ответы на самые сложные вопросы. Интеллектуальный, открытый и душевный разговор получился.

    Гость выпуска:

    Кирилл Климов - выпускник мехмата МГУ, кандидат физико-математических наук, квант, генеральный директор Фонда «Институт “Вега”»

    Сайт:

    vega-institute.org

    Telegram:

    https://t.me/vega_institute

    Ссылка на интервью Кирилла - проект «Люди мехмата»

    https://youtu.be/60mZWJNn_Rg

    Дискурс выпуска:

    - Что такое финансовая математика?

    - Зачем современным экспертам нужно изучать фундаментальные дисциплины?

    - Какие навыки помогают человеку, который занимается современной наукой?

    - Как с помощью интеллекта и желания достичь значимых целей в профессиональном и карьерном развитии?

    - Как услышать внутренний зов и отбросить стереотипы? Как воплотить мечту в реальность?

    - Как руководителю собрать вокруг себя эффективную команду? Как происходит процесс формирования звездных команд и экологичных организаций?

    - Как возникла идея создания Фонда «Институт Вега»? Кто является слушателями и стипендиатами?

    - Почему математика является «царицей наук», и почему она «ум в порядок приводит»?

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость выпуска:

    Марианна Царева - клинический психолог, заместитель генерального директора фонда «институт Вега», практикующий бизнес-психолог.

    Сайт:

    https://liveitup.pro

    Telegram:

    @Marianna_Tsareva

    Диагностический тест для определения типа личности: https://drive.google.com/file/d/1h5fZTsh4zfS173gZr7Ww3fW6xjdUJkd4/view?usp=share_link

    Дискурс выпуска:

    ⁃ Как распознать разные типы лидеров, и как знание применять в жизни? Какие у них сильные стороны и теневые аспекты?

    ⁃ Какие существуют базовые психологические подходы к типологии личности?

    - Поведенческие проявления лидера - его природные данные, обточенные социумом и воспитанием.

    - Практические рекомендации лидерам и членам команды для эффективного взаимодействия.

    - Примеры из жизни и корпоративные кейсы применения методологии.

    - Про партнёрство. Формирование сильных команд. Про пользу бизнес-психологов для поддержки команд и лидеров.

    - Разбор моей карты, а также диагностические инструменты (тест) для каждого слушателя.

    Подписывайтесь на мой telegram-канал, ставьте лайки, и слушайте выпуски подкаста из любой точки мира!)

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, коуч ключевых лиц компаний, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • В этом выпуске говорим о том:

    - Какие существуют стратегии проведения диалога?

    - Частые ошибки переговорщиков

    - Какие существуют опасности в стратегиях по переговорам?

    - В какие ловушки попадают переговорщики?

    - Какие есть важные составляющие в подготовке к переговорному процессу?

    - Как настроить себя, как достичь своих целей и сформировать высокую субъективную удовлетворённость другой стороны?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, коуч ключевых лиц компаний, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • В этом выпуске говорим о том:

    ⁃ Что такое мотивация?

    ⁃ Какие существуют виды мотивации?

    ⁃ Что интересного в работе с денежным мышлением?

    ⁃ Как связаны финансы и эмоциональный интеллект?

    ⁃ Как руководителю сделать так, чтобы команда работала в удовольствие и достигала эффективности?

    ⁃ Как не выгореть и мотивировать себя?

    ⁃ Где находить источники вдохновения?

    ⁃ Как найти в себе силы, когда бизнесы рушатся и все быстро меняется?

    ⁃ Выгорание и его признаки

    - Концепция «Путь героя»

    Подписывайтесь на мой telegram-канал, ставьте сердечки, и слушайте выпуски подкаста на всех аудио сервисах, из любой точки мира!)

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, коуч ключевых лиц компаний, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • 1 июня мы отмечаем замечательный праздник «День Защиты Детей», в честь этого события выходит новый эпизод подкаста, в который я пригласила сразу 4 интереснейших спикеров - детей с очень разными интересами, увлечениями и мнениями.

    Поговорили на очень важные темы, для каждого родителя и современного человека. От записи выпуска получили огромное удовольствие!) Желаем и вам того же при прослушивании!) Ведь он получился для всей семьи!)

    Гости выпуска:

    Иван Рогов (8 лет) - сказочник, шахматист, автор и ведущий подкаста «Ванины сказки».

    Василиса Беляева (5 лет) - художница, танцовщица.

    Тимофей Рогов (11 лет) - интеллектуал, эрудит, лауреат различных конкурсов в области музыки, математики и физики. Двухкратный чемпион Санкт-Петербурга по волейболу.

    Кирилл Беляев (7 лет) - футболист, яхтсмен, актёр.

    О чём мы говорим в этом выпуске:

    ⁃ Что такое счастливое детство?

    ⁃ Что нужно делать родителям, чтобы дети были счастливыми?

    ⁃ Что такое фантазия? Как взрослым научиться фантазировать?

    ⁃ Что сейчас интересует детей?

    ⁃ Как сделать самым лучшим праздник «день защиты детей»?

    ⁃ Как вызвать интерес детей к книгам?

    ⁃ Как детям себя мотивировать для саморазвития?

    ⁃ Как достойно выступать на конкурсах и соревнованиях?

    ⁃ Как понять, что мама счаслива?

    ⁃ Как сделать всех детей планеты счастливыми?

    ⁃ Что такое дружба?

    ⁃ Как развивать в себе творчество?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, Executive-коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    Переходите по ссылке, выбирайте для себя удобный аудио сервис, и слушайте выпуски подкаста из любой точки мира!)

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Гость этого выпуска:

    Андрей Евдокимов - бизнес-психолог, executive коуч, MCC, евангелист ESG-стратегии в РФ.

    О чём мы говорим в этом выпуске:

    ⁃ Что такое устойчивое развитие (ESG)?

    ⁃ Концепция и цели ESG-стратегии. Почему за ESG будущее? Глобальные концепции современности.

    ⁃ Какие существуют ценности устойчивого развития?

    ⁃ Экология в жизни человека, компании, общества.

    ⁃ Нигилизм к брендам, новые ценности и стратегии потребления.

    - Как внедрять этот подход в бизнесе, какой эффект это приносит и почему миллионы людей включаются в «большую игру»?

    Выпуск важный, полезный и нужный каждому из нас в столь турбулентное время.

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, Executive-коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    Переходите по ссылке, выбирайте для себя удобный аудио сервис, и слушайте выпуски из любой точки мира!)

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Сегодня у меня прекрасный гость, Александра Пономарева – бизнес-психолог, менеджер по работе с ключевыми клиентами в Yandex Cloud.

    Telegram: @sashanabokova

    О чём мы говорим в этом выпуске:

    ⁃ Как работать с современными специалистами? Как привлекать в компанию молодых креативных ребят? Что для них важно? Какая корпоративная культура им интересна?

    ⁃ Как работать со стратегическими партнёрами? Какие компетенции и навыки необходимы?

    ⁃ Как определить на старте какой человек будет успешен? Какой стиль управления походит для

    для нового поколения разработчиков?

    - Что все-таки важнее для sales-эксперта: системное мышление, коммуникативные компетенции или уровень энергии?

    Такой витальный, энергичный, интеллигентный получился эпизод! Получила огромное удовольствие и свежий взгляд на новое поколение лидеров и экспертов.

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, Executive-коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    Переходите по ссылке, выбирайте для себя удобный аудио сервис, и слушайте выпуски из любой точки мира!)

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • У меня замечательный гость, с которой мы уже записывали 15 выпуск про «Стратегирование в условиях неопределённости»

    Людмила Ушакова – основатель HR tech бюро Астра, проектировщик, модератор управленческих сессий, ментор первых лиц компаний.

    О чём мы говорим в этом выпуске:

    ⁃ Большинство людей боится конфликтов, но ведь в них живет потрясающая энергия. Как подходить к этому концепту?

    ⁃ Как происходит естественный конфликт в подразделениях?

    ⁃ Какие существуют роли и слои конфликтов?

    ⁃ Какие существуют способы выявления и разрешения конфликтов?

    ⁃ Какие существуют инструменты и подходы управления конфликтами отношений?

    ⁃ Как придти в норму, после разрешения конфликта? Как с этим работать?

    ⁃ Как повышать своё мастерство в управлении конфликтами?

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, Executive-коуч, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    Слушайте выпуски на всех аудио сервисах, из любой точки мира.

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.

  • Дискурс выпуска:

    - Ситуационное лидерство. Почему этот подход сейчас так актуален?

    - Как развивать компетенции лидера? Какие роли есть у лидера?

    - Какие уровни зрелости существуют у сотрудника, относительно целей и задач?

    - Методы диагностики сотрудников?

    - Какие существуют стили лидерства? Типы управления командой?

    - Индикаторы падения самоотдачи

    - Прогресс и регресс в развитии сотрудников и лидеров

    Татьяна Беляева, автор и ведущая подкаста, бизнес-психолог, коуч ключевых лиц компаний, преподаватель.

    Сайт:

    https://belyaevata.com/

    ВКонтакте:

    https://vk.com/coach_belyaeva

    Telegram-канал:

    https://t.me/psyhoanalizbiznesa

    И помните: Бизнес всегда делают люди, а значит в нем так много психологии.