Afleveringen
-
Noen ord om hva som skjer med Aksjekaffe fremover, en liten oppsummering, noen erfaringer jeg vil dele og en takk.
-
Gjest i denne episoden er Silje Emilienne Aanderud-Larsen. Hun er CTO i Deloitte Advokatfirma, men har ogsÄ en lang karriere bak seg i offentlig sektor med flere ulike lederroller.
I episoden snakker vi blant annet om:
Fra juss til tech, og ulike mÄter du kan fÄ en karriere i tech.Tips til steder du kan tilegne deg ny kunnskap.Karriere i det offentlige, og overgang til privat sektor.Hvordan fÄ fÞrste lederjobb nÄr de krever ledererfaring?Hvordan finne sin lederrolle, og finne grensen mellom Ä vÊre personlig vs. privat. -
Zijn er afleveringen die ontbreken?
-
Tina Brodal er Nordic PR Manager i Sats. Hun har ogsÄ jobbet mange Är i musikkbransjen, som nyhetsjournalist og som sosiale medier-ansvarlig for Alan Walker.
I episoden snakker vi blant annet om dette:
Hvordan har karriereveien hennes vÊrt hittil, og hvordan har hun havnet i jobbene hun har hatt?Hvordan skille seg ut nÄr du er pÄ jakt etter jobb og i en sÞkeprosess?Hvilke mÄl hun har til deg som vil lage en karriereplan.Hvordan du fÄr synlighet gjennom sosiale medier og andre kanaler.Hvordan bygge nettverk. -
Thea Heen er marketing manager hos Orkla Health. I denne episoden snakker vi blant annet om:
Karriereveien hittil.Hvordan hun har fÄtt jobb i flere kjente merkevarer.Den fÞrste lederjobben og hvordan det har vÊrt.Hennes tips til folk som Þnsker Ä gÄ samme vei. -
Gjest i denne episoden er Mette Rokne Hanestad, CFO i Corvus Energy.
I episoden snakker vi blant annet om:
Forventningspress og hvor det egentlig kommer fra.Hvordan skape trygghet og rom for Ä dele blant de ansatte.à vÊre leder i et internasjonalt miljÞ.Work-life-balance og hva hardt arbeid egentlig er.SmÄ ting som setter store inntrykk og gir signaleffekt.à vokse inn i en skjorte som er litt for stor. -
Gjest i denne episoden er Marit Hagehaugen Evensen, kommersiell direktĂžr i Playroom Event. Hun har tidligere jobbet i Virke og hatt mange typer roller innen retailbransjen.
I denne episoden snakker vi blant annet om:
à bli leder i veldig ung alder, og tips om du vil gÄ samme vei.Veier til lederliv, og hva som er mulig uten hÞyere utdannelse.à ta executive master, og hvordan du kombinerer det med jobb.Kan lederskap ledelse? Og hvor gÄr grensen mellom kontroll og styring?Hvorfor flere bÞr snakke om prosess.Hva det innebÊrer Ä vÊre leder, og hvilket ansvar som fÞlger med. -
Gjest i denne episoden er Nina Shovick, Head of Brand hos Red Bull Norge.
I denne episoden snakker vi blant annet om:
Hvordan fÄ en karriere i store brand mange vil jobbe for?Hvordan fÞlge opp nÄr du sÞker jobb og er pÄ jobbjakt, og hvorfor mange har mye Ä gÄ pÄ nÄr det gjelder Ä vÊre frempÄ.Mailer som stikker seg ut.Forventingsavklaring, og hvorfor det er noe av det viktigste du kan drive med i arbeidslivet.à jobbe internasjonalt, i bÄde Paris og KÞbenhavn.Hvorfor hun ville bli leder og det daglige livet som leder.UtÄlmodighet vs ambisjoner.Hvordan rigge seg for fremtidige ambisjoner og erfaringene som kreves.Hva bÞr du gjÞre nÄr du fÞler du ikke strekker til og presterer, og faktasjekking av den fÞlelsen.Haster det eller haster det ikke-matrisen. -
Karen-Anna Eggen er forsker ved Institutt for Forsvarsstudier, og tar doktorgrad ved i Universitetet i Oslo. Hun forsker pÄ russisk sikkerhetspolitikk og har de sist par Ärene vÊrt en mye brukt ekspertkilde pÄ dette temaet de siste par Ärene.
Vi snakker blant annet om:
Veien inn i akademia og hvordan fÄ en karriere der.Forskerlivet og hvordan det er Ä forske.à stille opp i media, og hvordan bli trygg som formidler.NÄr du skal du si nei til Ä uttale deg om noe.Kan du fÄ impostor syndrome nÄr du er en av fÄ som kan noe om et tema?Hvordan formidle noe som er i stadig endring og utvikling, nÄr du ikke kan spÄ fremtiden?LÞnnsforhandlinger i akademia. -
Karoline Solberg KjĂžnniksen er daglig leder i FĂŠbrik, og tidligere salgssjef i Holzweiler.
I episoden snakker vi blant annet om:
Hvordan hun kom seg inn i motebransjen, og tips til deg som vil gÄ samme vei.à gjÞre det lille ekstra og hva det innebÊrer.à gÄ videre etter avslag og nÄr ting ikke gÄr din vei.à drÞmme hÞyt og ha stÞrre mÄl enn det som egentlig er realistisk.à trene seg pÄ vaner og takknemlighet.Hvordan du gÄr the extra mile nÄr du sÞker jobb.Hvordan du best ber noen om Ä ta en kaffe.Hvordan bli magnet i rommet, og hva de som fÄr det til gjÞr.Hvorfor vi bÞr bli flinkere til Ä rose og fremsnakke kjente og ukjente.Hvordan du sikrer synlighet for det du gjÞr og brenner for. -
I denne episoden snakker vi blant annet om:
ByrÄkratlivet vs. det private nÊringslivet.à komme i en posisjon der en fÄr tilbud om jobb fremfor Ä mÄtte sÞke pÄ jobben.à starte et sted, og jobbe deg oppover.Den realistiske drÞmmejobben.à finne ut at personalledelse ikke er noe for deg.à vÊre en talsperson og pÄvirker, og hvordan du lÊrer deg den rollen.à «kle pÄ seg» rollen sin, og gode tips til Ä virke trygg, fremoverlent og selvsikker. -
Dagens gjest er Finance Director for Small Business-segmentet i Visma, Therese Bjugstad.
I episoden snakker vi blant annet om disse temaene:
GÄ fra kollega til leder. LÊre seg Ä delegere.à sette seg i posisjon til en lederrolle.à gjÞr oppgaver som ikke nÞdvendigvis er direkte dine, og verdien av det.à lede i fag som ikke nÞdvendigvis er ditt. à jobbe internasjonalt.Kombinere livet og jobben.Tilbakemeldinger og hvordan du blir god pÄ det.Forventingsavklaring og hvorfor dette er viktig.Hva en god medarbeider er.à vÊre leder selv om du er en ekstrovert introvert, og hvorfor ledelse har plass til mange ulike personligheter. Hvorfor du bÞr eie budskapet og ikke bare (videre)formidle det. -
Gjest i denne episoden er Aleksandra Dybdal-Holthe. Hun er Head of Marketing i LYKO Norge, og har vĂŠrt med Ă„ bygge opp varemerket her til lands siden start. I denne episoden snakker vi blant annet om:
Hvordan du kan fÄ en jobb i skjÞnnhetsbransjen, og ulike veier til mÄl.Hvordan du setter deg selv i en posisjon for Ä bli headhunted.Verdien av Ä jobbe smart, prioriteringslister og takle en jobb der du aldri blir ferdig. à stÞvsuge den rÞde lÞperen fÞr du skal gÄ pÄ den, og hvorfor du bÞr si ja til alle typer oppgaver.Hvordan du bygger opp et brand.Hvorfor speed beats perfection.Hvorfor du bÞr komme med lÞsning pÄ problemer, fremfor Ä bare skissere problemet. -
Gjest i denne episoden er Karina Nilsen, bĂŠrekraftsansvarlig i GK Gruppen.
I episoden kommer vi blant annet inn pÄ fÞlgende temaer:
â Hvordan bĂŠrekraftfeltet har endret seg i lĂžpet av tiden hennes innen feltet.
â Hvordan komme inn i bĂŠrekraftfeltet, ogsĂ„ om du ikke har relevant utdannelse.
â Hvordan du finner ut «hvilken» bĂŠrekraft du vil jobbe med.
â Finne folka dine der du jobber, og hvordan du fĂ„r med deg dem og resten av bedriften.
â Hvordan du gĂ„r frem for Ă„ lĂŠre deg nye felt og omrĂ„der som du aldri har vĂŠrt borti fĂžr.
â Konsulentrollen vs. Ă„ vĂŠre fagleder et fast sted.
â Ă vĂŠre ute der, ogsĂ„ om du er en person som ikke elsker Ă„ snakke i telefon, kan fĂ„ skrekk av mail og ikke elsker Ă„ prate hĂžyt. Og gode tips om det gjelder deg.
â SpĂžrre om hjelp, ta nytte av tidligere arbeid og ikke vĂŠre best i alt.
â Hvordan skrive en bra mail.
-
Gjest i denne episoden er Ema Bihor, markedssjef hos Scala Eiendom.
I denne episoden snakker vi blant annet om:
Hvordan finne ut hva du vil.à studere ved siden av jobb, etter noen Är i arbeidslivet.Hvordan du skiller seg ut i en jobbsÞkerprosess.Verdien av selvironi og ikke ta seg selv sÄ hÞytidelig.Hvordan takle feil, lÊre, eie det og gÄ videre.à sette mÄl, og nÄ dem.Starte sideprosjekter eller noe eget, og vÊre modig nok til Ä gjÞre det.Nettverksbygging og hvordan bli god pÄ Ä knytte relasjoner. -
I denne episoden snakker jeg med kommersielle leder i BlÄ Kors, Jessica S. Lyche. Hun forteller mer om hvordan det var Ä komme til Norge og starte en karriere her, og hvordan veien har vÊrt frem til dit hun er i dag.
Vi kommer blant annet innom disse temaene:
Hvordan en kan Þke mangfold i arbeidslivet og bedrifter, og hvor skoen trykker for Ä nÄ det mÄlet.Avslag og hvordan takle det.Lederjobb, lederfilosofi og hvordan fÄ andre til Ä lykkes.Mentorer og hvordan finne dem.à bygge nettverk, og kunsten Ä mingle.Bygge sin profesjonelle merkevare, og verdien av LinkedIn. Hvor starter du?Prioritere tid, og fÄ god work-life-balance. -
Sofie SĂžndervik SĂŠther er leder for program i JM Norway og har lang erfaring fra kulturbransjen. I denne episoden snakker vi blant annet om:
Veien inn i kulturbransje og hvilken bakgrunn hun har.Tips til deg som Þnsker Ä komme inn i kulturbransjen og jobbe der.Frivillighet som starten pÄ noe stÞrre.Styreverv og hvordan du kan fÄ det.Nettverk og hvordan bygge det, og ulike steder du kan skaffe relevante bekjentskaper.à bli leder med personalansvar for fÞrste gang, og ledelsesfilosofi.5 Ärs-plan eller ikke 5-Ärsplan?Fallgruver ved Ä jobbe med lidenskapen sin.à ta seg betalt. -
Gjest i denne episoden er Julie Haugli AarnĂŠs, fagsjef for bĂŠrekraftig handel i Unil.I episoden snakker vi blant annet om:
Hvordan det er Ä jobbe i et fagfelt som har utviklet seg enormt de siste Ärene.Hvilken bakgrunn som fÞrte henne inn i bÊrekraftfeltet.Hva bÊrekraft vil si og ulike mÄter du kan jobbe med det pÄ.Hvordan du fÄr jobb innen bÊrekraft og hvordan du kan fÄ mer bÊrekraftfokus i jobben du allerede har.Fagsjefrollen og hva det innebÊrer.Selvledelse og verktÞy for dette.Impostor syndrom, og hva vi kan lÊre av vÄre nyutdannede selv pÄ den fronten. -
Kristina Opsahl - om ledervei, finne sin lederrolle og bli en god markedssjef
I denne episoden snakker jeg med Kristina Opsahl, markedssjef i ElkjÞp Norge. Hun ble ogsÄ kÄret til en av E24s ledertalenter i 2020.
I episoden snakker vi blant annet om:
Riktig sted til riktig tid og hva det innebÊrer.Hvordan hun fikk sin fÞrste lederjobb.Hva jobben hennes innebÊrer.à gÄ fra kollega til leder.Hvordan motvirke impostor syndrom.Gode rÄd hun har fÄtt pÄ veien.Hva hardt arbeidet vil si.Bygge team og hva hun ser etter nÄr hun ansetter. -
Gjest i denne episoden er Johanna Jeppson, Digital Sales & Marketing Director hos Orkla Health.I episoden snakker vi blant annet om:
Finne lederprofilen sin, og vÊre leder for mange personer med mange ulike behov og lederpreferanser.Hvordan hun fikk sin fÞrste lederjobb og hoppet i sjansen.à jobbe i utlandet.à vise at du er klar for mer ansvar, men gjÞre en god jobb der du er samtidig.Hva hun ser etter nÄr hun skal ansette.Hvorfor det er viktig Ä velge leder og ikke bare jobb.à utfordre ting, og hvordan det kan gjÞre deg unik.à jobbe i et fagfelt som stadig endrer seg og hvor ting aldri stopper opp. -
Catharina Bu er generalsekretĂŠr i FN-sambandet. Hun har tidligere erfaring fra ulike organisasjoner og en tankesmie. I denne episoden snakker vi blant annet om disse temaene:
Hvordan fÄr du en jobb i organisasjonslivet, innen et felt mange vil jobbe med?FÞrstegangsledelse, og hvordan du finner gode sparringspartnere internt og eksternt.à bli hÞrt, vÊre synlig utad og Ä pÄvirke, og hvordan du lÊrer deg dette.Hvordan du styrer tiden din best mulig. - Laat meer zien
