Afleveringen
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Zu Gast in dieser Episode: Dr. Verena Freier mit ihrer Boutique-Praxis in Bad Soden am Taunus.
Verena erzählt, warum sie sich auf ästhetische Zahnheilkunde spezialisiert hat und teilt spannende Einblicke in die modernen, digitalen Verfahren, die in ihrer Praxis angewendet werden.
Highlights dieser Episode:
➡️ Die Spezialisierung auf ästhetische Zahnheilkunde und den Einsatz digitaler Technologien.
➡️ Herausforderungen und Vorzüge der Selbstständigkeit in der Zahnmedizin.
➡️ Einblicke in die Nutzung moderner Software- und Hardware-Lösungen zur Effizienzsteigerung und Digitalisierung der Praxis.
Sie spricht über die Herausforderungen und Freuden der Selbstständigkeit, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, und wie sie es schafft, mit technologischem Fortschritt stets am Puls der Zeit zu bleiben.
Wenn ihr euch für Digitalisierung in der ZAP interessiert, dann hört euch diese Episode unbedingt an!
Shownotes:
Die Praxis von Dr. Verena Freier findet ihr hier: https://www.zahnarzt-badsoden.com
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Weiterführende Links zur Episode:
🎓 Gründer Camp: 8 Praxisgründer:innen über die Hochs und Tiefs der Selbstständigkeit + Expertenvorträge: https://denttalents.de/gruendercamp/?utm_medium=Podcast&utm_source=Praxisfluesterer&utm_campaign=Gruender%20Camp
🎓 Summer School: Eine Woche Input und Spaß an der Ostsee mit der ganzen Bandbreite von Seminaren für angehende Praxisinhaber:innen: https://opti-summerschool.de
🎓 Checklisten, Tipps und Tricks zur Gründung: https://denttalents.de/gruenden/checklisten-und-tipps/?utm_medium=Podcast&utm_source=Praxisfluesterer&utm_campaign=Gruender
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Unsere Weiterbildungsmöglichkeiten:
🎓 OPTI-Academy - unser Fortbildungsportal für bewährte und innovative Lehrgänge https://opti-academy.de
🎓 Fernstudium "Dental Manager": https://www.dentalmanager.online
🎓 Ausbildung "Praxismanager:in" mit IHK-Zertifikat: https://www.opti-pm.de
🎓 Management-Lehrgang "Betriebswirt:in der Zahnmedizin" für Zahnmediziner:innen und zahnärztliches Fachpersonal: https://www.betriebswirt-zahnmedizin.de
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📩 Wenn ihr Fragen habt zur Episode oder zum Podcast, dann schreibt uns gerne eine Email an [email protected]
✉️ Bleibt mit uns in Kontakt und erhaltet regelmäßig die wichtigsten Dental News: https://www.opti-hc.de/newsletter
🦷 Zum Publisher: Wir, die OPTI health consulting GmbH, unterstützen Zahnärzte und Zahnärztinnen bei besonderen Herausforderungen im Praxisalltag, sowie bei Praxisgründung, Praxisabgabe und Personalmanagement. Ihr findet uns
➡️ auf unserer Website: https://opti-hc.de
➡️ auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/opti-health-consulting-gmbh
➡️ bei Instagram: https://www.instagram.com/praxisfluesterer
🤝 Partner des Podcasts ist die BFS health finance: https://meinebfs.de/digitalhealthdialogue
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Euch gefällt dieser Podcast? Dann haben wir noch zwei Empfehlungen für euch:
🎙 Küste & Kiez and friends - Der Dental-Schnack mit Christian Henrici und Gästen: https://link.chtbl.com/kuesteundkiez
🎙 Das auch noch?! Der Compliance-Podcast für die Arztpraxis. "Notizen für die Ohren" gibt es hier: https://link.chtbl.com/dasauchnoch-compliance -
In dieser Episode haben wir Dr. Linda Seitter-Fink bei uns zu Gast, eine beeindruckende Zahnärztin, die es geschafft hat, ihre Praxis im ersten Jahr erfolgreich zu etablieren und sogar zu übertreffen. Wir sprechen über:
➡️ Lindas einzigartigen Weg zur Selbstständigkeit und ihr cleveres Konzept der "2-4 Regel", das kurze Wege zwischen Beruf und Familie ermöglicht.
➡️ Ihre akademischen Errungenschaften, inklusive der Auszeichnung ihrer Doktorarbeit als beste Deutschlands in der Paro-Forschung, und wie ihre familiäre Umgebung ihren Weg zur Zahnmedizin geprägt hat.
➡️ Die Herausforderung, eine Praxis in einem stark wettbewerbsorientierten Ort zu eröffnen, und wie sie trotz anfänglicher Sorgen schnell voll ausgebucht war.
➡️ Die Bedeutung von Struktur, Organisation und einem starken Team, um eine Balance zwischen hochwertigen zahnärztlichen Leistungen und einem erfüllten Familienleben zu finden.
Hört unbedingt rein, um wertvolle Ratschläge für eine erfolgreiche Praxisgründung zu bekommen!
Shownotes:
Lindas Praxis findet ihr hier: https://seitter-fink.de
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Zijn er afleveringen die ontbreken?
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In dieser Episode sprechen wir über die Übernahme der elterlichen Praxis und erhalten interessante Einblicke von unseren Gästen Dr. Birgit Enders-Hoffmann und ihrem Sohn Dr. Tobias Enders. Gemeinsam leiten sie eine Zahnarztpraxis im Vogtland in dritter Generation und teilen ihre Erfahrungen sowie die Herausforderungen und Erfolge, die sie in diesem Prozess erlebt haben. In dieser Episode erwarten euch unter anderem:
➡️ Spannende Geschichten zur harmonischen Generationsübergabe und die Balance zwischen Tradition und Innovation
➡️ Einblicke in die strategische Erweiterung und Modernisierung der Praxis, die zu einer verdoppelten Umsatzsteigerung führte
➡️ Diskussion über die Relevanz von Weiterbildung, Fachkräftemangel und der Bedeutung einer attraktiven Arbeitgebermarke
➡️ Tipps und Ratschläge für die erfolgreiche Praxisführung und den Umgang mit familieninternen Konflikten
Shownotes:
Die Zahnarztpraxis von Dr. Birgit Enders-Hoffmann und Dr. Tobias Enders findet ihr hier: https://www.enders-hofmann.de
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In dieser spannenden Episode, einer Aufzeichnung der Dental Late Night Show, sprechen Christian Henrici und Dr. Stefan Helka über die Herausforderungen des Unternehmenswachstums. Gemeinsam beleuchten sie, wie man Personal effektiv entwickelt, um selbstständig Entscheidungen zu treffen, und welche Rolle der Kulturwandel dabei spielt. Hört rein, wie Stefan von einem unerwarteten Wasserschaden in seiner Klinik erzählt und was es bedeutet, Prozesse zu standardisieren, um Wachstum zu bewältigen. Auch die Bedeutung von kontinuierlicher Weiterbildung und eine nachhaltige Marketingstrategie für Zahnärzte und Zahnärztinnen kommen zur Sprache. Hier sind einige Highlights:
➡️ Wachstum und Mitarbeiterentwicklung: Stefan erklärt die Notwendigkeit, Personal zu fördern, das in der Lage ist, eigenständige Entscheidungen zu treffen.
➡️ Herausforderungen in großen Praxen: Christian diskutiert den Kulturwandel von kleinen, familiären Strukturen hin zu größeren, anonymen Organisationen.
➡️ Unerwartete Ereignisse: Ein massiver Wasserschaden in Stefans Klinik und die Bewältigung der Folgen werden ausführlich besprochen.
➡️ Effizienz und Standardisierung: Beide erörtern, wie standardisierte Prozesse und kontinuierliche Weiterbildung zur Effizienzsteigerung beitragen können.
Viel Spaß beim Zuhören!
Shownotes:
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In dieser Episode diskutiert Christian Henrici mit Dr. Sandro Strößner über die zahlreichen Herausforderungen im deutschen Gesundheitssystem und mögliche Lösungsansätze.
Die Highlights:
➡️ Dr. Sandro Strößner teilt seine Erfahrungen und kritisiert die bürokratischen Hürden im deutschen Gesundheitssystem im Vergleich zu Dänemark.
➡️ Diskussion über die Vernachlässigung von Infrastrukturinvestitionen in Deutschland und die Vorteile effizienterer Systeme in kleineren Ländern.
➡️ Analyse der hohen Anforderungen und mögliche Lösungen für die Versorgung in ländlichen Gebieten durch bessere Honorierung.
➡️ Dr. Sandro Strößner betont die strukturellen Probleme in der Standespolitik und die Wichtigkeit jüngerer Standesvertreter.
Diese Episode bietet wertvolle Einsichten und Lösungsansätze für ein besseres Gesundheitssystem, daher unbedingt einschalten!
Shownotes:
Hier findet ihr die Praxis von Dr. Sandro Strößner: https://www.zahnarzt-weissenfels.com
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Zu Gast in dieser Episode: Dr. Stefanie Beyer. Gemeinsam mit Christian Henrici spricht sie über ihre facettenreiche Karriere und darüber, wie sie ihre Zahnarztpraxis von einer kleinen Einrichtung auf beeindruckende 500 Quadratmeter erweiterte. Stefanie spricht offen über die Herausforderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, die Bedeutung der Unterstützung durch einen Gründungsberater und teilt ihre Erkenntnisse aus der Praxisführung. Freut euch auf inspirierende Einblicke in ihren Werdegang, Diskussionen über alternative Praxisformen und vieles mehr.
Shownotes:
Alle Infos zu Dr. Stefanie Beyer und ihrer Praxis findet ihr hier: https://zahnarztpraxis-dr-beyer.de
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In dieser Folge sprechen Christian Henrici und Dr. Stefan Helka über die entscheidenden Meilensteine für Zahnärzte/Zahnärztinnen in verschiedenen Lebens- und Berufsphasen.
➡️ Sie erforschen die Erwartungen an Fachkenntnisse und betriebswirtschaftliche Fähigkeiten in Abhängigkeit vom Alter und der Gründung einer Praxis.
➡️ Sie teilen persönliche Anekdoten und betonen die Bedeutung von Ressourcenmanagement und Zieldefinition.
➡️ Sie diskutieren die Notwendigkeit von speziellem Wissen und Marketingfähigkeiten, um als Zahnarzt erfolgreich zu sein.
Hört euch die Episode an und erfahrt:
➡️ Warum die Balance zwischen Fachkompetenz und betriebswirtschaftlichen Fähigkeiten wichtig ist.
➡️ Welche Herausforderungen und Strategien es in der Praxisführung gibt, inkl. der Aufgabenverteilung zwischen Arzt/Ärztin und Manager/in.
➡️ Tipps für nachhaltigen Erfolg, sei es durch Spezialisierung oder Skalierung eines Praxisunternehmens.
Shownotes:
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Mein heutiger Gast: Dr. Stefan Hieber.
Stefan teilt beeindruckende Einblicke aus seiner Reise vom angestellten Zahnarzt bis hin zur erfolgreichen Praxisgründung mit seinem Ehemann in Stuttgart.
Die Highlights der Episode:
➡️ Warum sich Stefan bewusst gegen die Übernahme der elterlichen Praxis entschied und stattdessen auf ein modernes Praxiskonzept in Stuttgart setzte.
➡️ Inwiefern die Hotellerie das Wohlfühlambiente seiner Praxis prägt und warum diese sich stark auf digitale Methoden und Patientenzufriedenheit fokussiert.
➡️ Warum Social Media, gemanagt von seinem Ehemann, eine Schlüsselrolle im Praxismarketing und in der Patientenbindung spielt.
➡️ Wie Stefan und sein Team es geschafft haben, mit Hilfe von kreativen Marketingmaßnahmen und starker Teamarbeit, die Praxis erfolgreich zum Wachsen zu bringen.
Hört rein, um mehr über Stefans inspirierende Geschichte und seine Praxisphilosophie zu erfahren!
Shownotes:
Hier findet ihr die Praxis von Dr. Stefan Hieber: https://kokon18.de
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Heute haben wir eine ganz besondere Folge für euch. Unsere Gästin Britta Tils teilt inspirierende Geschichten und wertvolle Einblicke in die Welt der Zahnmedizin.
Hier sind einige der Highlights:
➡️ Von einer spontanen Entscheidung nach einer Feier mit Freunden bis zur Eröffnung einer kleinen, aber feinen Praxis am Marienplatz in München.
➡️ Wie ein lebensveränderndes Curriculum Britta dazu brachte, den Menschen als Ganzes zu betrachten und innovative Behandlungsmethoden wie Keramikimplantate und Eigenbluttherapie zu integrieren.
➡️ Die überraschenden Wendungen in ihrer Karriere, von einem Umzug in den Süden Deutschlands über die Herausforderungen bei der Praxisgründung bis hin zur Wiederentdeckung ihrer Leidenschaft für Weiterbildung.
➡️ Britta Tils über ihre Vision, Zahnmedizin, Coaching und Yoga zu kombinieren und somit Kollegen und Kolleginnen neue Möglichkeiten zu eröffnen.
Macht euch bereit für eine Episode voller Inspiration und praktischer Tipps, die euch sicherlich neue Perspektiven eröffnen wird. Viel Spaß beim Zuhören!
Shownotes:
Hier findet ihr alles zu Britta und ihrer Praxis: https://www.zahnaerztin-am-marienplatz.de
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Heute gibt es den zweiten Teil des Interviews mit dem innovativen Zahnmediziner Dr. John Jennessen. Er gibt uns in dieser Episode faszinierende Einblicke in seine berufliche Reise und seine neuesten Projekte.
Ihr erfahrt unter anderem:
➡️ Wie er 2022 die Plattform MedMagnet gegründet hat, um die Personalrekrutierung in Zahnarztpraxen zu revolutionieren.
➡️ Die Vision und Strategie hinter der Gründung eines medizinischen Versorgungszentrums und die Herausforderungen, denen er und sein Team sich dabei stellten.
➡️ Den ambitionierten Weg zur Gründung einer Zahnarztpraxis während der Corona-Pandemie und die Expansion auf insgesamt 30 Behandlungsräume.
Unbedingt reinhören!
Shownotes:
Den ersten Teil des Interviews könnt ihr euch hier anhören: https://praxisfluesterer.podigee.io/194-185-aus-der-lehre-zum-zahnmedizinischen-powerhouse-mit-dr-john-jennessen
Mehr Informationen zum Gast:
➡️ Zahnarztpraxis Neuss: https://www.xn--zhne-loa.net/praxis/zaehne-team
➡️ MedMagnet GmbH: https://medmagnet.com
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Christian Henrici und Dr. Stefan Helka sprechen in dieser Ausgabe der Dental Late Night Show über die wichtige Thematik der Organisation und Verwertung von Leads in Zahnarztpraxen. Gemeinsam beleuchten sie verschiedene Aspekte, wie Praxen effizienter arbeiten und ihre No-Show-Raten reduzieren können.
In dieser Episode erwarten euch spannende Einblicke, unter anderem zu den folgenden Themen:
➡️ Die Bedeutung von Health-Tech und digitalen Gesundheitsdialogen für die Zukunft der Zahnmedizin.
➡️ Strategien zur Reduzierung der No-Show-Rate und Optimierung der Terminvergabe.
➡️ Die Rolle von Call-Centern und KPI-basierten Bonussystemen zur Erhöhung der Patientenzufriedenheit.
➡️ Wichtige Lead-Kanäle und Instrumente wie Online-Terminbuchungstools zur besseren Kontrolle und Planung.
➡️ Die Nutzung von Google My Business und Social Media zur Generierung neuer Leads.
Hört rein und erhaltet zahlreiche Tipps und Strategien, die eure Praxisorganisation auf das nächste Level heben können.
Shownotes:
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🦷 Zum Publisher: Wir, die OPTI health consulting GmbH, unterstützen Zahnärzte und Zahnärztinnen bei besonderen Herausforderungen im Praxisalltag, sowie bei Praxisgründung, Praxisabgabe und Personalmanagement. Ihr findet uns
➡️ auf unserer Website: https://opti-hc.de
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Euch gefällt dieser Podcast? Dann haben wir noch zwei Empfehlungen für euch:
🎙 Küste & Kiez and friends - Der Dental-Schnack mit Christian Henrici und Gästen: https://link.chtbl.com/kuesteundkiez
🎙 Das auch noch?! Der Compliance-Podcast für die Arztpraxis. "Notizen für die Ohren" gibt es hier: https://link.chtbl.com/dasauchnoch-compliance -
In dieser Folge haben wir einen ganz besonderen Gast bei uns: Dr. Dr. John Jennessen. Vor sechs Jahren war er noch Assistenzzahnarzt und unsicher, ob er in der Zahnmedizin bleiben wollte.
Heute leitet er eine beeindruckende Praxis mit 18 Zahnärzten und 120 Mitarbeitern und hat außerdem eine eigene Firma für Personalrekrutierung gegründet.
In dieser Folge sprechen wir über seinen außergewöhnlichen Werdegang, die Bedeutung von Standespolitik in der Zahnmedizin und wie er junge Zahnärztinnen bei der Selbstständigkeit unterstützt.
Freut euch auf inspirierende Geschichten, wertvolle Einblicke und praxisnahe Tipps.
Shownotes:
Mehr Informationen zum Gast:
➡️ Zahnarztpraxis Neuss: https://www.xn--zhne-loa.net/praxis/zaehne-team
➡️ MedMagnet GmbH: https://medmagnet.com
Weiterführende Links zur Episode:
🎓 Gründer Camp: 8 Praxisgründer:innen über die Hochs und Tiefs der Selbstständigkeit + Expertenvorträge: https://denttalents.de/gruendercamp/?utm_medium=Podcast&utm_source=Praxisfluesterer&utm_campaign=Gruender%20Camp
🎓 Summer School: Eine Woche Input und Spaß an der Ostsee mit der ganzen Bandbreite von Seminaren für angehende Praxisinhaber:innen: https://opti-summerschool.de
🎓 Checklisten, Tipps und Tricks zur Gründung: https://denttalents.de/gruenden/checklisten-und-tipps/?utm_medium=Podcast&utm_source=Praxisfluesterer&utm_campaign=Gruender
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In dieser spannenden Folge begrüßen wir Dr. Sophie Nagel, eine aufstrebende Zahnärztin, als Gästin. Gemeinsam mit Christian Henrici taucht sie tief in die Welt der Praxisgründung und -führung ein.
Die Highlights:
➡️ Die Herausforderungen und Vorteile gemeinsamer Investitionen sowie die Nutzung eines Eigenlabors.
➡️ Die bürokratischen Hürden und die Bedeutung spezialisierter Beratungen bei der Gründung einer neuen Praxis.
➡️ Die positiven Auswirkungen moderner, einladender Praxisräume auf das Patientenerlebnis und die Praxisführung.
➡️ Die Rolle der Digitalisierung und moderner Technologien in einer zeitgemäßen Zahnarztpraxis.
➡️ Wertvolle Tipps und Ratschläge für junge Zahnärzte, wie ein früher Einstieg in die Selbstständigkeit und die Wichtigkeit von Networking und Weiterbildung.
Bleibt dran und lasst euch von Sophies Geschichte und den wichtigen Einblicken inspirieren, die euch helfen könnten, eure eigene Praxisreise zu beginnen oder zu optimieren.
Shownotes:
Dr. Sophie Nagel und ihre Praxis findet ihr hier: https://www.zahnarzt-albterrassen.de
Oder bei Instagram: https://www.instagram.com/zahnarztpraxis_albterrassen
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In dieser Episode haben wir einen ganz besondere Gast: Marcus Schader, Zahnarzt und Praxisgründer aus München. Gemeinsam tauchen wir tief in die spannenden und herausfordernden Aspekte der Gründung einer Zahnarztpraxis ein. Hier sind die Highlights dieser Folge:
➡️ Unwägbarkeiten und Chancen während der Pandemie: Marcus teilt seine Erfahrungen aus der turbulenten Zeit um 2022 und die Erkenntnisse, die er daraus gezogen hat.
➡️ Zusammenarbeit mit Team Lieblingszahnarzt: Wie Marcus durch Instagram auf das innovative Konzept der Praxis Lieblingszahnarzt gestoßen ist und warum er sich für eine partnerschaftliche Zusammenarbeit entschieden hat.
➡️ Immobiliensuche in München: Die komplizierten Verhandlungen und strategischen Überlegungen auf der Suche nach der perfekten Praxisimmobilie in der wettbewerbsintensiven Münchner Innenstadt.
➡️ Von Hamburg über Wien nach München: Marcus' spannender Werdegang
➡️ Zukunft der Arbeitswelt und Mitarbeitergewinnung: Die Herausforderungen und Lösungen bei der Rekrutierung eines kompetenten Teams sowie die Bedeutung attraktiver Arbeitsplätze und Benefits.
Freut euch auf wertvolle Einblicke, inspirierende Geschichten und praktische Tipps zur Gründung einer Zahnarztpraxis. Viel Spaß beim Zuhören!
Shownotes:
Marcus Schader findet ihr hier: https://www.teamlieblingszahnarzt.de/praxen
Instagram: https://www.instagram.com/lieblingszahnarzt.muenchen?igsh=Yjh3bDQ2N3gzZmcy
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🎓 Checkliste: Was kostet die Ausstattung einer Zahnarztpraxis? https://denttalents.de/gruenden/checklisten-und-tipps/was-kostet-eine-zahnarztpraxis/?utm_medium=Podcast&utm_source=Praxisfluesterer&utm_campaign=Ausstatttung%20ZAP
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Willkommen zur ersten Folge der neuen Staffel des Praxisflüsterer Podcasts, in der wir außergewöhnliche Gründungsformen in der Dentalbranche näher beleuchten. In dieser Episode haben wir die inspirierende Geschichte von Lisa und Christoph Piest, die eine Praxis mit dem Team Lieblingszahnarzt in Bonn gegründet haben.
Hier sind die Highlights der heutigen Folge:
➡️ Von der Idee zur Eröffnung: Ein Jahr hat es gedauert, von der Entscheidung bis zur Eröffnung ihrer eigenen Zahnarztpraxis. Team Lieblingszahnarzt nahm ihnen die Angst und unterstützte sie tatkräftig, unter anderem bei der Immobiliensuche und dem Personalrecruiting.
➡️ Familie und Praxis im Einklang: Lisa und Christoph haben bewiesen, dass es möglich ist, Familie und eigenes Geschäft erfolgreich zu kombinieren. Hört, wie sie die Betreuung ihres Kindes fair aufteilen und dennoch ihre beruflichen Ziele erreichen.
➡️ Kontinuierliches Wachstum: Trotz der Herausforderungen haben Lisa und Christoph ihre anfängliche Praxis bald erweitert und ihre Patientenanzahl durch gezielte Online-Marketing-Kampagnen gesteigert.
➡️ Wertvolle Unterstützung: Von der Vorbereitung auf Personalgespräche bis hin zur Erstellung von Arbeitsverträgen – Team Lieblingszahnarzt stand ihnen bei jedem Schritt zur Seite und half ihnen, eine Wohlfühlatmosphäre für Patienten und Mitarbeiter zu schaffen.
➡️ Community und Weiterbildung: Regelmäßige Strategie-Meetings und Fortbildungen für das Team sind Schlüsselelemente für den nachhaltigen Erfolg ihrer Praxis.
Hört unbedingt rein und lasst euch von ihrer Geschichte inspirieren! -
Herzlich willkommen zu einer ganz besonderen Folge des Praxisflüsterer Podcasts! In dieser Episode werfen wir einen Blick hinter die Kulissen der OPTI Summerschool 2024 und lauschen der inspirierenden Keynote von Christian Henrici. Er teilt seine tiefgründigen Einsichten über Unternehmertum, finanzielle Bildung und die Bedeutung von kontinuierlichem Wachstum. Christian spricht über die Unterschiede zwischen Eintür- und Zweitürentscheidungen, die Bedeutung von Bildung und Netzwerk, sowie die Herausforderungen und Lehren aus seiner persönlichen unternehmerischen Reise. Begleitet uns und erfahrt, warum er es als Gewinn empfindet, sich selbst überflüssig gemacht zu haben und wie man als Unternehmer/in erfolgreich zwischen Arbeit und Kapital balanciert. Bereit für eine geballte Ladung Wissen und Inspiration? Dann hört rein- es lohnt sich!
Shownotes:
Die OPTI SummerSchool ist der Ort, an dem dein Traum von der eigenen Zahnarztpraxis Realität wird. Wir bieten euch das Rüstzeug, um eure eigene Praxis erfolgreich zu führen und haben hierfür ein einzigartiges Fortbildungskonzept mit einer Mischung aus spannenden Seminaren und einem abwechslungsreichen Freizeitaktivitäten geschaffen.
Meldet euch jetzt für die 12. OPTI SummerSchool an (07.07. – 12.07.2025): https://opti-summerschool.de/bewerben
Aftermovie der OPTI SummerSchool 2024: https://www.youtube.com/watch?v=0265iRJzFyI
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Zu Gast in dieser Episode: Ralf Busenbender, Gründer und Geschäftsführer eines erfolgreichen Dentallabors in der Nähe von Mannheim.
Highlights der Folge:
➡️ Ralf Busenbender eilt Einblicke in die Gründung und Entwicklung seines Labors, das er seit 2004 zusammen mit seiner Frau führt. Er betont die Bedeutung von Teamwork, Respekt und kontinuierlicher Weiterbildung für den Erfolg.
➡️ Erfahrt, wie er es geschafft hat, einzigartige Fortbildungsveranstaltungen für die Dentalbranche zu etablieren. Er erzählt von den Anfängen der "Dental Expert Meetings" bis hin zu den heutigen Events auf Mallorca mit hochkarätigen Referenten.
➡️ Ralf Busenbender und ich diskutieren die Herausforderungen und Chancen des technologischen Fortschritts in Zahnarztpraxen und betonen, wie wichtig es ist, dass Mitarbeiter engagiert bleiben, mitdenken und sich ständig weiterbilden.
Freut euch auf eine inspirierende Folge voller wertvoller Erkenntnisse für Unternehmer und Fachkräfte in der Dentalbranche.
Shownotes:
Alles zum Unternehmen findet ihr hier:
➡️ Dentallabor: https://busenbender-dental.com
➡️ Evenreisen: https://expert-events.org
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In dieser Episode spreche ich mit Sebastian und Benedikt Brustmann, den Geschäftsführern der Firma BRUMABA, über die faszinierende Welt der OP-Tische und natürlich auch über ihre spannende Unternehmensgeschichte.
Die Highlights:
➡️ Erfahrt, wie aus einer einfachen Massageliege ein innovativer OP-Tisch für verschiedene medizinische Fachbereiche wurde.
➡️ Begleitet die Entwicklung von BRUMABA - vom kleinen Familienbetrieb zum international agierenden Unternehmen mit Tochtergesellschaften in den USA und der Schweiz.
➡️ Entdeckt die neuesten Entwicklungen, wie den "dritten Arm" zur Unterstützung von Zahnarzthelferinnen und die vielseitige Behandlungsliege für Prophylaxe, Untersuchungen und Injektionen.
➡️ Lernt, wie BRUMABA durch enge Zusammenarbeit mit Ärzten und Spezialisten innovative Lösungen schafft, die die Arbeit im medizinischen Alltag erleichtern und die Ergonomie verbessern.
Hört rein und erfahrt, wie das bayerische Familienunternehmen die Zukunft der zahnärztlichen und medizinischen Ausrüstung mitgestaltet.
Shownotes:
Hier findet ihr mehr über BRUMABA: https://www.brumaba.de
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In dieser Episode der "Dental Late Night Show" teilen Christian Henrici und Dr. Stefan Helka ihre größten beruflichen Fehler und Rückschläge.
Ihr erfahrt:
➡️ Welche Herausforderungen Stefan bei der Übernahme der Praxis seiner Mutter erlebt hat und wie unterschiedliche Vorstellungen zu Spannungen führten.
➡️ Wie wichtig es ist, das Team in Change-Prozesse einzubinden, um Konflikte zu vermeiden und klar zu kommunizieren, wohin die Reise geht.
➡️ Warum ehrliches Feedback und das Einholen von Meinungen, die über reines Lob hinausgehen, entscheidend für den Erfolg sind.
➡️ Welche Fehler Stefan bei Investitionen in unbekannte Bereiche gemacht hat und warum impulsive Entscheidungen oft zu Problemen führen können.
➡️ Warum finanzielle Bildung essenziell ist und wie ihr von mehr Wissen in diesem Bereich profitieren könnt, insbesondere wenn ihr später in die Selbstständigkeit gehen möchtet.
Hört rein, lernt aus den Fehlern der Profis und holt euch wertvolle Tipps für eure eigene Karriere! Christian und Stefan freuen sich über Feedback und Fragen.
Shownotes:
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In der heutigen Folge sprechen wir über die faszinierende Geschichte des dentalen Familienunternehmens BRUMABA.
Meine Gäste, Benedikt und Sebastian Brustmann, setzen die Erfolgsgeschichte fort, die ihr Vater einst mit einer einfachen Idee begann.
Highlights dieser Episode:
➡️ Die Rolle der Eltern in der Gründung und Organisation des Unternehmens.
➡️ Der Übergang der Verantwortung an die Brüder und ihre Vision für die Zukunft.
➡️ Herausforderungen und Chancen im Kontext der Globalisierung und Marktanpassung.
➡️ Die Bedeutung von Reinvestitionen und nachhaltigem Wachstum für das Unternehmen.
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