Afleveringen
-
SilverXの役員の半生を振り返るシリーズ。今回はCEOの中島大志の話を深堀るしました。
インテリジェンス時代の後輩をスペシャルゲストに招き、中島の高校時代から大学・留学時代までを語りました。・自由を重んじる高校で勉強よりも部活や学校行事に熱中した高校時代
・「自分のランクを変えたい」という強い動機を胸に、浪人して早慶上智コースへ。
・目的を見失い大学生活に充実感を持てなかった葛藤
・留学費用を自力で貯めるも、コーディネート会社の倒産で140万円が消失。
・それでもビザと航空券を手にボストンへ渡った決断
次回は就職活動編として引き続き深掘りを予定。
話し手: 中島大志、若菜睦、見崎俊太(ゲスト)
-
役員の半生を振り返るシリーズ企画。
今回は若菜睦をゲストに迎え、メガバンク時代から人材業界への転身、そしてSilverX参画までのキャリアを掘り下げます。
自身の原点となった学生時代の経験から、組織カルチャーへのこだわりが形成された背景まで、赤裸々に語っていただきました。
・自由な校風の高校やコールセンターのアルバイトを通じて、主体性とコミュニケーションの基礎を培った学生時代
・メガバンクの法人営業で感じた抑圧的な環境と葛藤
・人材業界で早期に成果を出した転職後の歩み
・高圧型から対話重視へのマネジメント哲学の変遷
・SilverXへ参画した決断
話し手: 若菜睦、中島大志、藤澤専之介
-
Zijn er afleveringen die ontbreken?
-
SilverX CAIOの藤澤専之介が、高校時代の役者志望から起業・会社売却に至るまでのキャリアの軌跡を、中島大志CEOのインタビュー形式で語った回。これまで公の場で語られることの少なかった、藤澤の思考と転機の連続が明かされる。
・役者を目指した高校時代
・「経営者になる」と決意し、経営学科のみで大学を受験した背景
・大企業の経理職からベンチャーへ転職し、人材業界でトッププレイヤーへと成長するまでの苦労
・マネジメント経験と新規事業への異動を経て「自分でもできる」と感じ、起業を決断した理由
・5年間の経営で得た「いい人がいるからいい事業が作れる」という最大の学び
・設立当初からエグジットを視野に入れ、葛藤なく会社売却に踏み切った意思決定の経緯
話し手: 藤澤専之介、中島大志
-
SilverX Radio 第5回は、藤澤×若菜の対談。
インテリジェンス時代、藤澤がブラザー教育担当だったという二人が、当時の出会いから「仕事を楽しむ姿勢」「人とのつながりの重要性」「完璧を求めない仕事の進め方」まで、深く語り合いました。
メガバンクから人材業界に転じた若菜さんが、仕事観の転換点として挙げたのは「周りの人が、いかに仕事を面白がるかを真剣に追求していたこと」。その経験から生まれた、不完全でも一旦アウトプットして前に進む姿勢、そしてそれを支える「愛され力」というキーワードについて掘り下げています。
後半は、SilverXメンバーから学んでいる点や、大手競合に勝つための長期戦略・ポジショニングまで、事業フェーズの話にも踏み込みました。
▼ トピック
・銀行員時代と人材業界での「仕事観」の違い
・人とのつながりが仕事の幅を広げる
・「完璧」より「いまより少し良く」
・不完全なアウトプットを許容してもらう「愛され力」
・大企業に勝つための長期構造とS字カーブ思考
▼ 出演
・藤澤 専之介（株式会社SilverX 取締役CAIO）
・若菜 睦（株式会社SilverX 執行役員） -
SilverX Radio
記念すべき第1回。2026年4月1日、オフィス初日の空気をそのまま届けます。
インテリジェンス（現パーソルキャリア）出身の2人がなぜ再びゼロから起業したのか。
「場所」が気持ちを切り替える瞬間、まだ何も始まっていない会社にフルコミットで飛び込んでくれた仲間への想い、そしてシニア世代が働きやすい社会をつくるという挑戦について語りました。
出演：中島大志・藤澤専之介
-
今回のテーマは「仕事の進め方」。
スピード重視？意図の共有？AI時代にどう働くべきか、まだ答えは出ていません。
悩むより出せという考えと、意思や目的の大切さ。
その間で揺れながら、今のSilverXが何を考えているのかを創業者同士で話しました。
#SilverX
▼ SilverX HP
https://www.silver-x.co.jp/
