Afleveringen
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Im Talk mit IG BAU-Chef Robert Feiger spricht Regionalleiter Christian Wechselbaum zum Jahresabschluss ĂŒber die aktuellen politischen Herausforderungen, die Tarifverhandlungen im kommenden Jahr und wie wir insgesamt stĂ€rker werden wollen.
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Seit einem halben Jahr ist Oskar Kulka der Jugendbildungsreferent der IG BAU Weser-Ems. Die Junge BAU - das sind die IG BAU-Mitglieder unter 28 Jahren. In dieser Episode spricht Christian Wechselbaum mit Oskar ĂŒber die geplanten AktivitĂ€ten der jungen BAU im kommenden Jahr und warum gerade junge Menschen Mitglied in ihrer Gewerkschaft werden sollten.
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Zijn er afleveringen die ontbreken?
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Was macht einen guten Betriebsrat aus, der die Interessen der Belegschaft effektiv durchsetzen will? Wie kommt man als neues Gremium schnell und effektiv in die Arbeit? HierĂŒber sprechen wir heute mit der BetriebsrĂ€tin und Autorin Maren Bullermann.
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Am 1. Dezember startet der Zeitraum, wo Betriebe bei schlechtem Wetter Saison-Kurzarbeit beantragen können. In dieser Podcast-Folge erklÀrt GewerkschaftssekretÀr Thomas Jackmuth die Grundlagen des Saison-KuG und was BeschÀftigte beachten sollten.
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In dieser Folge wird es persönlich. IG BAU Regionalleiter Christian Wechselbaum spricht mit dem Juristen Canan Burre-Parlak ĂŒber ihre persönlichen Erfahrungen, die sie aus ihrer Zeit in der Vater-Kind-Kur mitnehmen konnten.
Wir beleuchten die formalen Voraussetzungen, die notwendig sind, um eine Kur zu beantragen, und geben euch einen Ăberblick darĂŒber, was wĂ€hrend einer solchen MaĂnahme auf euch und eure Kinder zukommt. Was wird den Kindern geboten? Welche AktivitĂ€ten und Angebote erwarten die VĂ€ter (und MĂŒtter)?
Ziel dieser Episode ist es, vor allem VĂ€tern Mut zu machen, eine Vater-Kind-Kur selbst in Anspruch zu nehmen. Gemeinsam möchten wir aufzeigen, wie wichtig diese Zeit fĂŒr die StĂ€rkung der Vaterschaft, die gesundheitliche Erholung und die Familienbande ist.
Hört rein und lasst euch inspirieren, eure eigene Auszeit zu planen!
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Faire MobilitĂ€t startete 2011 als gewerkschaftsnahes Projekt, in dessen Rahmen schrittweise Beratungsstandorte aufgebaut wurden, wo mobile BeschĂ€ftigte in ihren Herkunftssprachen arbeitsrechtlich und sozialrechtlich informiert, beraten und unterstĂŒtzt werden.
In diesem Podcast spricht Christian Wechselbaum mit dem Oldenburger Berater Piotr Maturek ĂŒber die gewerkschaftsnahe UnterstĂŒtzung von mobilen BeschĂ€ftigten.
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Der Mangel an Wohnraum ist eins der groĂen Themen unserer Zeit ist. Es werden zu wenig Wohnungen gebaut, die vorhandenen Wohnungen sind fĂŒr Durchschnittsverdiener ĂŒberwiegend zu teuer und der Traum vom Eigenheim scheint fĂŒr viele unerreichbar. Wir beleuchten in dieser Folge die AktivitĂ€ten des Landes Niedersachsen fĂŒr mehr Wohnungsbau.
Ăber den Wohnungsbau in Niedersachsen spricht unser Regionalleiter Christian Wechselbaum mit dem OsnabrĂŒcker SPD-Landtagsabgeordneten Frank Henning.
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Die Betriebsversammlung ist eine besondere Herausforderung fĂŒr RednerInnen. Sowohl vom Arbeitgeber, als auch von den Kolleginnen und Kolleginnen wird man genau gesehen und muss die richtigen Botschaften setzen. Dabei spielen die Struktur des Vortrages, der erste Eindruck, die Wirkung und vieles mehr, wichtige Rollen fĂŒr eine gute Rede.
Welche Tipps es fĂŒr eine Rede auf der Betriebsversammlung gibt, bespricht unser Regionalleiter Christian Wechselbaum in dieser Folge mit dem Rhetorik-Experten Oliver Walter.
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Oft mischen sich in die PlĂ€ne fĂŒr die Zeit nach dem Arbeitsleben auch Ăngste und Zweifel, ob das Geld fĂŒr ein finanziell sorgenfreies Leben genĂŒgen wird. Denn wir wissen lĂ€ngst: Die gesetzliche Rente allein wird dafĂŒr nicht ausreichen.
In dieser Episode spricht Regionalleiter Christian Wechselbaum mit dem SOKA-BAU Regionalbeauftragten Torsten Faustmann ĂŒber die zusĂ€tzliche Tarifrente im Baugewerbe.
Wir zeigen euch, wie die StĂŒtze im Alter funktioniert, damit wenn der Arbeitsstress vorbei ist, man so richtig hinlangen kann. Denn nur mit einer Rente, die fĂŒr ein wĂŒrdiges Leben im Alter reicht, fĂ€ngt ein neues Leben an.
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In dieser Episode unseres Podcasts begrĂŒĂt unser Regionalleiter Christian Wechselbaum die Bezirksleiterin der IG BCE Mittelhessen, Anne Weinschenk zum GesprĂ€ch. Gemeinsam diskutieren sie ĂŒber den neuen Gewerkschaftsbonus, der im FlĂ€chentarifvertrag fĂŒr die Chemieindustrie vereinbart wurde.
Seid dabei, wenn wir ĂŒber die Bedeutung dieses Tarifvertrages fĂŒr die BeschĂ€ftigten in der Chemieindustrie sprechen und wie sie zur StĂ€rkung der Gewerkschaftsbewegung beitrĂ€gt. Diese Episode bietet nicht nur spannende Einblicke, sondern auch Informationen fĂŒr alle, die sich fĂŒr die Gewerkschaftsarbeit interessieren.
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Nur noch ein Jahr, dann beginnen in den meisten Betriebsratsgremien die Vorbereitungen fĂŒr die dann bald kommende Betriebsratswahl. BetriebsrĂ€te stehen in dieser Zeit vor schwierigen Aufgaben: Welche Themen sollte man noch in welcher Form angehen; wie bindet man die Belegschaft ein und motiviert KollegInnen fĂŒr den Betriebsrat zu kandidieren oder auch wie der Betriebsrat seine Ăffentlichkeitsarbeit sinnvoll gestalten kann.
Ăber die Herausforderungen zum Ende der Wahlperiode der BetriebsrĂ€te spricht IG BAU Regionalleiter Christian Wechselbaum in dieser Episode mit dem Betriebsratsexperten Prof. Dr. Erhard Tietel.
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Wir tauchen ein in die Welt der GebĂ€udereiniger*innen und sprechen mit Kolleginnen, die diesen oft unsichtbaren Beruf ausĂŒben. Inmitten der aktuellen Tarifrunde beleuchten wir die Herausforderungen, mit denen die BeschĂ€ftigten in der Reinigung konfrontiert sind.
Unsere GÀste teilen ihre ganz persönlichen Geschichten und Erlebnisse aus ihrem Arbeitsalltag. Sie erzÀhlen von der körperlichen Belastung, der oft mangelnden WertschÀtzung und den finanziellen Schwierigkeiten, mit denen sie kÀmpfen.
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Diesmal leider mit nicht so toller TonqualitÀt, da ein Mikro nicht aktiv war. Sorry.
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In dieser Episode unseres Gewerkschafts-Podcasts widmen wir uns einem hochaktuellen Thema: der Meinungsfreiheit am Arbeitsplatz. Zusammen mit dem erfahrenen Juristen und Rechtschutzverantwortlichen der IG BAU, Canan Burre-Parlak, besprechen wir die rechtlichen Rahmenbedingungen, die im Zusammenhang mit fremdenfeindlichen ĂuĂerungen im beruflichen Umfeld stehen.
Wann ist eine ĂuĂerung vielleicht nur eine Meinung, und wann ĂŒberschreitet sie die Grenze zur Diskriminierung? Welche rechtlichen Konsequenzen können aus solchen ĂuĂerungen resultieren, und wie können BeschĂ€ftigte sich im Falle von Diskriminierung zur Wehr setzen?
Bleibt informiert ĂŒber Eure Rechte und die Herausforderungen, die uns in Zeiten von zunehmender Intoleranz begegnen.
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Mit der Kampagne Wald-Klima-Schutz setzt sich die IG BAU fĂŒr den Schutz unserer WĂ€lder und guter Arbeitsbedingungen fĂŒr BeschĂ€ftigte in Forstwirtschaft und Naturschutz ein.
Denn der Klimawandel macht unseren WĂ€ldern schwer zu schaffen. Extreme Hitze, ungewöhnlich lange Trockenheit und immer stĂ€rkere StĂŒrme.
Wenn wir unseren Wald weiter als Wirtschaftsgut nutzen wollen, wenn wir ihn als Erholungsraum weiter fĂŒr uns behaltenwollen und wenn wir ihn als Heimat fĂŒr ein vielfĂ€ltiges Ăkosystems bewahren wollen, dann gibt es nur eins zu tun.
FĂŒr einen gesunden Wald im Klimawandel braucht es ausreichendes Fachpersonal und gute Arbeitsbedingungen. Es braucht unbĂŒrokratische und direkte UnterstĂŒtzung fĂŒr die Waldbesitzenden beim Umbau ihrer WĂ€lder. Und es braucht klare QualitĂ€tsstandards in der Waldwirtschaft fĂŒr alle.
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Zur Kampagne âWald-Klima-Schutzâ: hier
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In der aktuellen Folge nehmen wir ein Thema unter die Lupe, das uns alle betrifft: den Wandel des Arbeitsmarktes in Zeiten des demografischen Wandels und des FachkrĂ€ftemangels. IG BAU Regionalleiter Christian Wechselbaum spricht mit der Arbeitsmarktexpertin Dr. Alexandra Krause ĂŒber die Herausforderungen, die sich aus einer alternden Gesellschaft ergeben und welche MaĂnahmen Betriebe sowie die Politik ergreifen mĂŒssen, um zukunftsfĂ€hig zu bleiben.
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Gewerkschaftliche Verhandlungen haben einen entscheidenden Einfluss auf Löhne, Arbeitsbedingungen und die wirtschaftliche Entwicklung von Unternehmen. Im Podcast benennen wir effektive Verhaltensweisen gewerkschaftlicher VerhandlungsfĂŒhrung, die durch eine empirische Anforderungsanalyse gewonnen wurden.
Die zugrunde liegenden psychologischen Prinzipien dienen zur Konzeption eines Mindset-orientierten Verhandlungstrainings, das nicht nur Wissen und Fertigkeiten vermittelt. Es zielt auch auf eine VerÀnderung der Grundhaltung der Teilnehmenden, um langfristige VerhaltensÀnderungen zu bewirken.
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Zur Studie âMindset-orientierte Verhandlungstrainings fĂŒr Gewerkschaftenâ: hier
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Menschen von der Mitgliedschaft in der IG BAU zu ĂŒberzeugen ist die Basis, damit wir als starke Gewerkschaft unsere Ziele erreichen können. Welche Argumente gibt es fĂŒr eine Mitgliedschaft? Welche Grundregeln fĂŒr ein WerbegesprĂ€ch sollte man beachten? Und wie spreche ich meineKolleg:innen gezielt an? Mit diesen Fragen möchten wir uns in dieser Folge zur Mitgliederwerbung beschĂ€ftigen und euch dabei unterstĂŒtzen Kolleg:innen von einer Mitgliedschaft zu ĂŒberzeugen.
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Welche Arten von TarifvertrĂ€gen gibt es? Wie laufen Tarifverhandlungen ab? Diese und weitere Fragen erklĂ€ren wir in unserem Tarif-ABC fĂŒr Einsteiger.
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Der GebĂ€udesektor gehört zu den gröĂten Herausforderungen im Klimaschutz. Aber wie kann eine Bauwende gestaltet werden und welche Möglichkeiten gibt es heute schon um CO2 im Bau einzusparen? Wir sprechen diesmal mit Michael Burchert, Vorsitzender des Bauwende e.V. aus Verden ĂŒber das Zukunftsthema klimafreundliches Bauen.
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