Afleveringen
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▼今回ピックアップするニュース
2023年出生数、最少75万人 人口減り幅も過去最大、厚労省（共同通信）
▼主なトピック
・共同親権が可決がもたらす影響
・第二子、どんな状態なら現実的に考える？
・韓国やフランスの出生率向上に貢献した少子化対策
・驚異の出生率2.81を達成した岡山県奈義町の子育て支援策
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▼MC
・中道薫 / NewsPicks for WE テンション低めミドサー編集者。最近、新米リーダーになり、ますます悩みが尽きない。 https://twitter.com/nakamichikaworu
・川口あい / NewsPicks for WE編集長 元気なアラフォー編集者。5カ月間の産育休を経て復帰し、 新たな産後キャリアパスを描いて、仕事に育児に邁進中。 https://twitter.com/kawaguchiai
・佐藤裕美 / NewsPicks for WEプロジェクトリーダー ラジオとお笑いをこよなく愛するNewsPicksのコミュニティマネージャー。プライベートでは3児の母。
制作：株式会社FUBI -
▼今回ピックアップするニュース
週5出社“逆戻り”で企業と深い溝。｢リモート廃止の理由がわからない｣社員3人の悲痛な訴え
▼主なトピック
交通量調査と昼夜人口から導くリモートワークの実態
実はレイオフの合図として使われている？
「時間」と「場所」を分けて考える
「リモート×フルフレックス」はハードモード
社員が“働きすぎない”に注力する
リアル出社の意思決定者、車で通勤してる説
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Zijn er afleveringen die ontbreken?
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▼今回ピックアップするニュース
理工系学部の「女子枠」実態調査2024アンケートから読み解く、24大学の「女子枠」制度の現在地と展望（PR TIMES）
「彼女が頭いいとなぜムカつく？」東大合格常連校、駒場東邦の中3男子を揺さぶる性差・学歴…「生きづらさ」の深層
▼主なトピック
女性の理系選択に潜む親のバイアス
女子枠入試は「AO入試」導入時の反響に似ている？
アファーマティブアクションが「逆差別」ではないワケ
自分より学歴のいい女子に「腹がたつ」のはなぜ？
上場企業役員から公益財団法人のキャリアパス
▼ゲスト：石倉秀明さん（公益財団法人 山田進太郎D&I財団COO）
2016年より株式会社キャスターの取締役として東京証券取引所グロース市場の上場に貢献。2024年2月、公益財団法人 山田進太郎D&I財団のCOOに就任。また、慶應義塾大学院 政策・メディア研究科 修士課程でリモートワーク研究をしながら、株式会社キャスター内に研究室「Alternative Work Lab（オルタナティブ ワーク ラボ）」を設立し、所長を務める。
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今週は、【お便り回】をお届けです。
▼主なトピック
実は会社員ではなかったアイさん!?
「喉元過ぎれば」にしないために
解説：M字カーブとL字カーブ
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▼今回ピックアップするニュース
『車が欲しくて、夫と車を買いに行ったらセールスマンが夫にばかり説明を始めて、名刺すら渡されなかった話』
※今回は元鈴木さんの一連のポストをまとめたTogetterをご紹介
▼主なトピック
女性起業家の舐められ。根深いマンスプレイニング
資金調達を日本政策金融公庫と銀行に絞ったワケ
女性だけ「〇〇ちゃん」にモヤる
「良かれと思って」に潜むバイアス
社長業とインフルエンサー業のバランス
あいさんが毎朝、信号を一回見送る理由
▼ゲスト：大橋茉莉花さん（元鈴木さん）
実業家、インフルエンサー。29歳で株式会社Alyoを創業し、代表取締役社長に就任。驚くほどくびれて10秒で着脱可能なコルセットブランド「エンチャンテッド コルセット」を展開。
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▼今回ピックアップするニュース
「レディース服ポケットない問題」を解決したい。“ペットボトル600ml入るポケット付きスカート”に開発者が込めた思い（女子SPA!）
▼主なトピック
600mlが入るポケットで支援する「女性のポケットない問題」
起業のきっかけはコルセット。縛りつけず「抱きしめる」
元鈴木さんの“反抗心”はどこから来た？
テレビ番組の差別的な演出に激怒した高校時代
難しい“発言の指摘”に向き合う
▼ゲスト：大橋茉莉花さん（元鈴木さん）
実業家、インフルエンサー。29歳で株式会社Alyoを創業し、代表取締役社長に就任。驚くほどくびれて10秒で着脱可能なコルセットブランド「エンチャンテッド コルセット」を展開。
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今週は、2月18日に初開催された #WOMANSHIP 公開収録の様子をお届け。リスナーさんたちのリアルなお悩みに、MC3人、精一杯お答えしました！
▼主なトピック
とにかく人手が足りません!?
スタートアップなど小規模の企業は、女性活躍にどう向き合う？
子供を持つタイミング、どう考えた？
妊娠を素直に喜べなかった…？
そもそも〇〇選びが大事
あいさんの「産後のセルフケア術」
20代の自分に向けたメッセージ
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▼今回ピックアップするニュース
女性が東京圏へ進出、東北・北関東・甲信越で未婚の男性比率押し上げ…「お茶入れは女性」一因か（読売新聞）
▼主なトピック
「人口流出」を起点に考える、地域のジェンダー課題
ダイバーシティの認知度さえまだ低い？
自治会を一歩進めるには、4年かかる？
本当にあった「女性は全員、非正規雇用」
変わってもらうには、具体的なデータ・事例で説明する
▼ゲスト：浜田敬子さん
ジャーナリスト。1989年、朝日新聞社に入社。2014年、AERA初の女性編集長に就任。2017年に朝日新聞社を退社し、オンライン経済メディアBusiness Insiderの日本版統括編集長となる。2020年に退任、フリージャーナリストに。朝の情報番組のコメンテーターや、ダイバーシティや働き方改革についての講演も行う。近著には『男性中心企業の終焉』（文藝春秋）。
▼ NewsPicks for WE国際女性デーにイベント開催します！
日時：3月6日（水）、7日（木）、8日（金）
場所：NewPiskc丸の内オフィス
※イベント詳細、ご応募についてはこちら
https://newspicks.com/news/9550878/
ふるってご参加ください！
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フォーブスが選ぶ「2024年注目すべき女性たち」、Open AI幹部も選出（Forbes Japan）
▼主なトピック
2024年、浜田さんが注目する日本の女性リーダーは？
女性が多い「R職」のホント
メディアは多様なリーダーに光を当てよ
男性も感じている、“男性中心企業”の閉塞感
メルカリが明らかにした男女の賃金格差
▼ゲスト：浜田敬子さん
ジャーナリスト。1989年、朝日新聞社に入社。2014年、AERA初の女性編集長に就任。2017年に朝日新聞社を退社し、オンライン経済メディアBusiness Insiderの日本版統括編集長となる。2020年に退任、フリージャーナリストに。朝の情報番組のコメンテーターや、ダイバーシティや働き方改革についての講演も行う。近著には『男性中心企業の終焉』（文藝春秋）。
▼ NewsPicks for WE国際女性デーにイベント開催します！
日時：3月6日（水）、7日（木）、8日（金）
場所：NewPiskc丸の内オフィス
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▼今回ピックアップするニュース
フランス新首相にアタル氏 同国史上最年少（ZUU Online）
▼主なトピック
同性愛者向け制度を事実婚カップルに活用。「PACS」制度とは
ハワイ婚なら夫婦別姓も可能？
『選択的夫婦別姓が全然立法化されないので、とうとう海外法律婚しました』
選択的夫婦別姓がない不利益アレコレ
母親しか認められない「出生届の提出」
ペアローン組めない問題 / 確定申告のたびに法律婚・離婚をくり返す
▼ #WOMANSHIP 公開収録をします！
日時：2月18日（日）13:00〜15:00
場所：NewPiskcオフィス（東京 丸の内）
※応募フォームは以下です。ふるってご参加ください！
https://peatix.com/event/3828233/view
※MCたちへの質問も大募集中です（不参加の方もぜひ！）
https://forms.gle/mgHQC7pcZLyCg7C48
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▼今回ピックアップするニュース
能登地震、ＳＮＳで性被害への注意喚起投稿相次ぐ 単独行動は避けて（産経ニュース）
▼主なトピック
帰省中に地震に遭遇したあいさん
支援物資などの代わりに迫る「対価型」性被害
生理用品に災害食、液体ミルクも。東日本大震災でも足りなかったアレコレ
Xのインプゾンビに迷惑系YouTuber、災害にあやかる悪質行動
JAL機事故から考える「女性服ポケットない問題」
▼ #WOMANSHIP 公開収録をします！
日時：2月18日（日）13:00〜15:00
場所：NewPiskcオフィス（東京 丸の内）
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▼今回ピックアップするニュース
女性の監督はたった1割…映画スタッフの女性比率、意思決定層で低く、アシスタント職で高いのはなぜか（ハフポスト日本版）
▼主なトピック
そもそも「映画監督」の業務内容って？
ドラマと映画、現場のジェンダーギャップに違いはあるか
ハードな映画業界のキャリア。子育て世帯への保障に課題
ハリウッド・韓国・日本。監督として売れる構造的な違い
『バービー』を生んだグレタ・カーウィグに続け！日本で女性監督が増えるには
▼ゲスト：朝倉加葉子さん
東京造形大学を卒業後、テレビ番組制作会社のアシスタントディレクターを務める。2013年、スラッシャーホラー『クソすばらしいこの世界』で長編映画デビュー。近年の監督作には『羊とオオカミの恋と殺人』、『劇場版アイカツプラネット！』、ドラマ『ガチ恋粘着獣』など。
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日時：2月18日（日）13:00〜15:00
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▼今回ピックアップするニュース
妊婦のつわりの原因を特定、重症化予防の可能性も 英ケンブリッジ大研究（フォーブスジャパン）
▼主なトピック
そもそも「つわり」って？
重症化する「妊娠悪阻」
湯気すら臭い？『重症妊娠悪阻 〜激烈嘔吐日記〜』の衝撃
「つわり=吐き気」だけではない！「よだれづわり」「寝づわり」
まだまだ知られてないマタニティマーク
▼ #WOMANSHIP 公開収録をします！
日時：2月18日（日）13:00〜15:00
場所：NewPiskcオフィス（東京 丸の内）
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「人事評価」革命（NewsPicks オリジナル特集）
▼主なトピック
「他責」と「自責」のコントロール
上長に「評価される技術」とは
産休・育休復帰後の「マミートラック問題」
評価に不満をもつ部下のバイアス
本当に意味のある定量って？
よくあるバイアス「平均以上効果」
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東京都 高校授業料実質無償化へ 来年度から所得制限撤廃で調整（NHKニュース）
多子世帯「大学無償化」へ 25年度から、所得制限なし（共同通信）
▼主なトピック
「財源はどうする」と言うけれど
子を持つ親を揶揄する「子持ち様」
育休中の給料、セーフティネットのはずなのに
「いずれは自分も」と思うこと
「自分」じゃなくて「組織」としてなんとかする
「女 vs 女」に矮小化されないために
WOMANSHIP、毎週更新に戻ります！
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今週は、2023年の注目トピック＆ニュースとともに、1年を振り返ります。映画『 バービー』から女性にまつわるランキングデータ、「育休中リスキリング」まで、今年最も印象に残ったエピソードは？ 最後に、中道から超重大ニュースも!?
▼主なトピック
Apple Podcastが選ぶ「Show We Love 2022」にWOMANSHIPが選出！
2023年の重要ニュースを振り返る
最重要映画『バービー』を語る
2023年、最もよく聞かれたエピソードは？
どうせ死ぬ三人「『おじさん』について考えよう」を考えよう
中道より超重大ニュース
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【新教養】男性も上司もマストで知るべき「卵子凍結」の基礎（NewsPicksオリジナル記事）
▼主なトピック
企業ごとにスタンスが異なる「卵子凍結」
制度の整備だけでは現場は変わらない？
うまくいく会社とそうでない会社の違い
小巻社長からWOMANSHIPリスナーへのメッセージ
▼ゲスト：小巻亜矢さん
株式会社サンリオエンターテイメント代表取締役社長、サンリオピューロランド館長。1983年に株式会社サンリオ入社。結婚を機に退社し、出産や育児などを経てサンリオ関連会社に復帰。2014年サンリオエンターテイメント顧問、2015年サンリオエンターテイメント取締役、2016年サンリオピューロランド館長に就任。2019年より現職。子宮頸がん予防啓発活動「ハロースマイル（Hellosmile ）」委員長、NPO法人ハロードリーム実行委員会代表理事。著書に『サンリオピューロランドの人づくり』（ダイヤモンド社）、共著『Kawaii経営戦略』（日本経済新聞出版）。
▼Let's Talk!とは
女性の健康に関連する「タブー」「偏見」「先入観」を越えた対話の広がりを通して女性たちのQOL向上とエンパワーメントに貢献する対話型プラットフォームムーブメント。
詳しくは▶こちら
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若年がん患者、8割女性 小児・AYA世代調査（共同通信）
乳がんや子宮全摘出を経験したサンリオエンターテイメント小巻社長が、若い世代に伝えたいこと（ランドリーボックス）
▼主なトピック
番組初の出張収録。「Let’s talk! 2023」とは
がんの啓発にサンリオエンターテイメントとして取り組む意義
がん罹患と更年期が重なり、八方塞がりに…。
小巻社長がつらさを吐露できるようになったきっかけ
▼ゲスト：小巻亜矢さん
株式会社サンリオエンターテイメント代表取締役社長、サンリオピューロランド館長。1983年に株式会社サンリオ入社。結婚を機に退社し、出産や育児などを経てサンリオ関連会社に復帰。2014年サンリオエンターテイメント顧問、2015年サンリオエンターテイメント取締役、2016年サンリオピューロランド館長に就任。2019年より現職。子宮頸がん予防啓発活動「ハロースマイル（Hellosmile ）」委員長、NPO法人ハロードリーム実行委員会代表理事。著書に『サンリオピューロランドの人づくり』（ダイヤモンド社）、共著『Kawaii経営戦略』（日本経済新聞出版）。
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パパも休み取りやすく、関連制度施行から１年でじわり変化（Bloomberg）
妻のキャリアを犠牲にしたくない「共働き子育て世帯」向け転職サービス、男性の利用が5倍に増加。そのワケとは？（ハフポスト日本版）
▼主なトピック
男性の育休取得率が伸びている
子育ては100日でようやくひと息
採用面接でも必ず聞かれるリモートワーク
▼プレゼント企画 ※募集は終了しました
ペアレンツブランド「MATO by MARLMARL 」より、実用性の高いペアレンツバッグ（黒、カーキ）を、3名様にプレゼント。※色は選べません
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▼MC
・中道薫 / NewsPicks for WE テンション低めミドサー編集者。最近、新米リーダーになり、ますます悩みが尽きない。 https://twitter.com/nakamichikaworu
・川口あい / NewsPicks for WE編集長 元気なアラフォー編集者。5カ月間の産育休を経て復帰し、 新たな産後キャリアパスを描いて、仕事に育児に邁進中。 https://twitter.com/kawaguchiai
・佐藤裕美 / NewsPicks for WEプロジェクトリーダー ラジオとお笑いをこよなく愛するNewsPicksのコミュニティマネージャー。プライベートでは3児の母。
制作：株式会社FUBI -
▼今回ピックアップするニュース
「日本人男性だけで世界で勝てます？」メルカリ山田進太郎、熱弁60分（Business Insider Japan）
徳谷さんの著書『キャリアづくりの教科書』（NewsPicksパブリッシング）
▼主なトピック
小手先のHowよりも、“会社の背骨”をつくろう
部分最適に終わってしまう組織にありがちな施策
マネージャーに負荷をかけすぎない組織マネジメント
役員を登用する際に気をつけること
▼ゲスト：徳谷智史さん
エッグフォワード株式会社 代表取締役社長。京都大学卒業後、大手戦略コンサルティング会社入社を経て、エッグフォワード株式会社を設立。総合商社、メガバンク、戦略コンサルなどの業界トップ企業から、先進スタートアップまで数百社の企業変革を手掛ける。NewsPicksキャリア分野プロフェッサー、Podcast「経営中毒～誰にも言えない社長の孤独」メインMC。
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